募集要項
- 募集背景
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■事業拡大に向けての増員募集です
- 仕事内容
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設備設計の管理職候補として下記業務をお願いします。【業務内容】
設備設計の管理職候補として下記業務をお願いします。
【業務詳細】
■各種建物(事務所ビル、集合住宅、病院、店舗等)の設備設計業務
■公共工事等設計案件の積算業務
【魅力ポイント】
◎未経験の方でも先輩社員が丁寧に教えます。
◎パソコン業務が好きな方、手に職を付けたい方大歓迎です。
【同社の魅力】
大手建設会社や官公庁からの受注も多く、業務も安定しています。社員が一丸となって業務に専念しており、改善にも常に前向きに取り組んでいます。
また、個々が活躍する「価値観型人事制度」を採用しています。個々人の価値観に合わせた働き方を提供しています。
2020年に「健康経営優良法人」「三重とこわか健康経営カンパニー」に認定されています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
設備設計業務の経験が5年以上ある方
普通運転免許
- フィットする人物像
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■前向きに仕事に取り組める方
■明るく元気な対応ができる方
■地域に根ざし活躍したい方
■臨機応変な対応ができる方
■技術 スキルを磨きたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 8:30~17:30(休憩60分)
- 年収・給与
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■年収モデル：700万円～1200万円（年齢例：30歳～55歳）
■月収モデル：408,405円～1,000,000円（年齢例：30～55歳）
※上記金額は固定残業代を含んだ金額です。
【その他】
■昇給 年1回（4月）
■賞与 年2回（6月、12月）
決算賞与（10月）※八期連続支給
部長職
■昇給 年1回（10月）
■決算賞与（10月）※八期連続支給
- 待遇・福利厚生
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【待遇 福利厚生】
○各種社会保険完備(健康保険は建設国保組合加入)
○交通費規定支給(月額上限31,600円)
○資格取得支援
○社宅あり(規定あり)
○退職金制度
○制服貸与
○ベネフィット ステーション
○懇親会あり
○労働組合あり
○退職金制度(入社1年以上)
○再雇用制度(70歳まで)
○ハラスメント相談窓口
○ストレスチェック
~~~2020年に認定を受けました!~~~
★健康経営優良法人
【諸手当】
○時間外手当
○出張手当
○役職手当
○住宅手当(規定あり)
○地域手当(8千円or2万円)
○家族手当
※配偶者3,000円、子1人目/6,000円、2人目/9,000円、3人目/1万2,000円
○資格手当
※日商簿記、秘書検定、英検、TOEICのスコア等
【その他】
○屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日122日】
○完全週休2日制(土日)
※ただし、業務によっては土日出勤の場合があります
※祝日は出勤となります
○夏季休暇(3日)
○年末年始休暇(5日)
○慶弔休暇
○育児 介護休業制度
○有給休暇★有給休暇取得も推進中です
- 選考プロセス
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書類選考 面接(1~2回) 内定
