募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
同社は、システム理解と業務理解の双方で評価され、日本を代表する大手保険会社との長期取引実績があります。
顧客が直面するDX実現に向け、社員側の立場に入り込んでPJ実行支援を率いる立場としてご活躍頂きます。
同社では、生損保会社のシステム企画から開発、保守までを社員代替として手掛け、
新規システム構築や既存システム更新、保守改善、標準化など顧客プロジェクトを多角的に支えます。
ベンダー成果物のレビュー・評価を通じ、プロジェクト品質と効果を高める役割も担います。
技術力の向上はもちろんのこと、リーダーシップ、専門知識、品質管理能力の向上が期待でき、
ご自身のスキル向上と大きな成長を実感する事が出来ます。
【研修とOJTでスキルアップ】
入社後１カ月間の研修があります。保険業務の基礎から技術的な知識まで、個人のスキルに応じてカリキュラムを組み、受講いただきます。
この期間に現場に参画している他社員との交流を深める機会を設けています。研修終了後は、実際のプロジェクトに参加し、
先輩社員のサポートのもと、日々の業務を通じて実践的なスキルを磨きます。私たちと一緒に、着実にキャリアアップを目指していきましょう。
- 応募資格
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- 必須
- ・何らかのシステム開発経験（言語・経験年数不問）
- 歓迎
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・基本設計書に基づき、詳細設計～製造～単体テストまでの
業務を１人称で担当できるスキルレベル
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 港区
- 勤務時間
- 9:00~17:30/※7時間30分
- 年収・給与
- 500万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
- 企業年金、資格取得（自己啓発）奨励金制度、資格手当（5000円～/月）、家族手当（パートナー1万円/お子様1人当たり5000円）、リモートワーク手当（1万円/月）、介護休職制度、時短制度（一部従業員）、自転車通勤可（一部従業員利用可）、服装自由（一部従業員利用可）、人間ドック費用負担、育児・介護休暇、産休・育休制度定年制あり60歳、再雇用制度あり上限65歳、日本ITソフトウェア企業年金制度、関東ITソフトウェア健康保険組合等。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年末年始休暇（4日）、夏季休暇（4日）
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（WEB）→最終面接（対面）→内定
※上記選考プロセスは変更になる場合がございます。
