サーバ・ネットワークエンジニア
【金融】決済サービス企画・開発におけるインフラエンジニア<348>
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掲載期間:26/06/09~26/06/22求人No:CDS-513449
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【金融】決済サービス企画・開発におけるインフラエンジニア<348>

株式会社NTTデータ
大手企業 英語力が必要 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【事業部紹介】
 同事業部は法人向け・個人向けインターネット・アプリバンキングを中心とした決済系プラットフォームサービス「ANSER」を提供し、
全国に数多くの顧客基盤を保有しており、長年に渡って安定的な事業運営を継続しています。一方で、変化の早い技術革新を活用したり、
ユーザニーズを捉え、日々サービスを進化させる必要がございます。
 近年、政府主導のデジタル化推進やFinTechの拡大、他業態の金融系サービス進出等により、法人・個人のデジタル化が急速に進行しており、
これまで以上にスピーディな事業展開が求められています。
 「ANSER」では新規システムの立ち上げ、既存サービスの機能追加やシステム更改、新しいFinTechサービスの開発など
多数のプロジェクトが常時進行しています。
【職務紹介】
eB事業部として実施するクラウドリフト(OpenCanvasやメガクラウド)やクラウドシフト(コンテナ対応など)において
新規サービスや既存サービスのデジタル化や、実際の提供に向けた検証や構築にかかわっていただきます。
開発体制は企画、開発、運用、顧客サポ―ト等複数のチームであわせて120名程おり、
その中での10数名程度のチームを引っ張っていただけるリーダーポジションを想定しています。
応募資格
必須
■求める経験・スキル・知識
・クラウドネイティブなシステム開発に関するスキル・経験
・パブリッククラウドに関する経験。知識および資格
・中規模開発プロジェクトでフットワークよくステークホルダーと連携したご経験
・QCDマネジメントのうち、特に品質・スケジュール(進捗)の管理経験

■マインド
・チャレンジ精神のある方
・自ら主体的に行動できる方
・多様なメンバと業務を遂行できる方

【求める人物像】
・新技術への興味関心
・指示待ちではなく、自分からすすめていく力
・未来の業界動向や新しい技術トレンド等について感度を高く保ち、未来を想像する力
・成長意欲が高く、物事を前向きにとらえ、
「できない理由」より「できる方法」を見出し推し進めていく力
歓迎
■求める経験・スキル・知識
・クラウドネイティブなシステム開発に関するスキル・経験
・パブリッククラウドに関する経験。知識および資格
・中規模開発プロジェクトで
 フットワークよくステークホルダーと連携したご経験
・QCDマネジメントのうち、
 特に品質・スケジュール(進捗)の管理経験

■マインド
・チャレンジ精神のある方
・自ら主体的に行動できる方
・多様なメンバと業務を遂行できる方

■他言語力
英語
雇用形態
正社員
勤務地
港区
勤務時間
9:30~18:00/※7時間30分
年収・給与
450万円~1350万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
リモートワーク可、時短勤務等制度有、子育て・介護手当、定年制あり、再雇用制度あり、副業可、育児休暇取得実績有:育休後復帰率:99.2%(2021年度実績)財形貯蓄(一般、住宅、年金)、社員持株会、住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資、住宅関連手数料補助、住宅駆け付けサービス、ベネフィット・パッケージなど、人間ドック、オプション検査補助など、育児・介護支援サービス、結婚祝い金、弔慰料、災害見舞金など、社員食堂、企業年金(企業年金基金、確定拠出年金)、電気通信共済会(個人年金、遺児育英基金)
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/夏季3日(6月~9月に取得)、特別連続2日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇、結婚休暇、忌引など
有給休暇:1日、半日、1時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動。
選考プロセス
人事書類選考 ⇒ 適性検査/適性検査 ⇒ 部門書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 条件提示面談(人事)
※面接回数は場合により変更があります。
 1次面接時にはNTTデータ指定履歴書(自由書式・写真貼付)が必要になります。

会社概要

社名
株式会社NTTデータ
事業内容・会社の特長
◆システムインテグレーション事業:
顧客の個別ニーズに合わせた情報処理システムの開発と、その販売・賃貸・サービスの提供等

◆ネットワークシステムサービス事業:
市場のニーズに合わせ、コンピュータネットワークを基盤とした、種々の情報提供、情報処理等のサービスの提供

◆その他の事業:
顧客の経営上の問題点に係わる調査・分析、情報処理システムの在り方に係わる企画・提案、保守・ファシリティマネジメント等
設立
1988年5月23日
資本金
14252000万円
売上高
500460000万円
従業員数
197800名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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