募集要項
- 仕事内容
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1.2兆円企業の成長を加速させる、会計基盤の再構築である。
今、私たちが求めているのは、過去のやり方を踏襲するだけの責任者ではなく、会計のプロフェッショナルとして、事業の未来をデザインし、業務プロセスそのものを変革する、真のリーダーです。
あなたには、この変革の司令塔として単に正確な決算を締めるだけでない。非効率なプロセスを整備し、テクノロジーの力で自動化・標準化を断行する。そして、経営陣が最速で最良の意思決定を下せる、強固な会計データ基盤をゼロから構築し、会社の未来を創っていただきたいです。
■業務内容
流通事業における経理実務責任者として、チームマネジメントと会計プロセスの変革をリードしていただきます。
■会計プロセスのDX推進と業務改革
・既存の業務プロセスやルールを抜本的に見直し、システム化や自動化を前提とした新しい業務フローを設計・導入
・新規取引やイベント発生時に、最適な取引スキームと会計処理を設計し、ルール化を推進
・基幹システムの導入・改修プロジェクトに経理部門の責任者として参画し、要件定義から導入までをリード
■決算業務の統括と高度化
・月次・年次決算を正確かつ期限内に完了させるための、タスク管理、スケジュール管理、課題管理
・会計数値の増減分析が容易にできる会計データ環境を構築し、連結決算、開示、監査法人対応を円滑に進行
■チームマネジメントと組織力強化
・1on1などを通じてメンバーの成長を促し、専門性と変革マインドを兼ね備えた「会計のプロフェッショナル集団」を組成
- 応募資格
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- 必須
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【必須（MUST）】
・実務経験10年以上
・基幹系システムの導入プロジェクトに経理担当でリーダーもしくはプロジェクトマネジャーとして携わった経験があること
【歓迎（WANT）】
・監査法人対応、もしくは税務調査対応経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～50代前半 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・信頼できる効果的なコミュニケーションがとれる
・現状に満足せず変革意識をもって業務改善の企画や起案ができる
・主体的に動き、MTでは率先して自らの意見を発言する
・専門分野だけでなく、業界、他企業の情報を取っている。
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 会計部門責任者候補
- 勤務地
- 東京都 / 福岡県
- 勤務時間
- ８：３０～１７：３０
- 年収・給与
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900万円 ～ 1200万円
※経験・年齢・能力等を考慮の上、決定
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備
交通費支給
従業員割引制度
単身赴任手当
寮・社宅制度（規定あり）
育児・介護休業制度
資格取得支援制度
健康診断
確定拠出年金制度（対象者のみ）
- 休日休暇
- 年間休日120日
