募集要項
- 仕事内容
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個社決算および親会社への連結決算報告、会計監査対応等をお任せする予定です。
自社プロダクトをはじめとするテクノロジーの活用、社内外の関係者とのチームワークによって、スピードと正確性の両立を実現し、会計上のリスクを抑えつつ自社の成長を支えます。
ご経験などに応じて、下記業務の中から複数業務をご担当いただく想定です。
・年次/四半期/月次決算業務
・経理業務（伝票起票、債権債務管理、固定資産管理等）
・連結子会社としての連結決算報告業務
・会計監査対応
・経理ガバナンスの向上
単なる入力作業ではなく、成長フェーズにおける規程作成や、ITを用いたフロー構築に関与できる
・その他上記に付随する業務
・コントロールチームと連携した決算・監査対応
- 応募資格
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- 必須
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・事業会社での経理実務経験3年以上
・会計監査対応の実務経験
・日商簿記検定2級程度の資格、または同等の知識をお持ちの方
・関係部署と連携しながら、正確に業務を進めた経験
- 歓迎
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・連結親会社もしくは子会社としての連結決算報告の実務経験
・上場企業、上場子会社、IPO準備企業での経理経験
・IT/SIer/ソフトウェア開発会社での経理・管理会計経験
・ERP導入、会計システム刷新、RPA等の導入改善経験
・自ら各種関数・機能を駆使して自動化等の改善をした経験等
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～35代前半 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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・業務を進める上で、常に改善の余地がないか考えながら進めることが好きな方
・数値分析に基づいて課題提起、改善提案ができる方
・経営と現場（営業・開発）をつなぐ役割にやりがいを感じる方
・新しい仕組みづくり（BI・ERP整備）に前向きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県千葉市
- 勤務時間
- コアタイム無しのフレックス制度
- 年収・給与
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500万円 ～ 600万円
※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定します
※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります
- 待遇・福利厚生
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住居手当：住宅助成金（持家・賃貸とも社内規定により支給）
・社宅制度（社内規定あり）
・通勤手当：交通費全額支給
・退職金制度
・従業員買物割引制度
・共済会：余暇をお得に楽しめるサービス、団体保険等あり
・育児／介護制度
・資格取得補助
・従業員持ち株会
・労働組合
- 休日休暇
- 年間所定労働時間定めており、年間365日の中で各自が勤務日及び休日の計画を立てています。
