募集要項
- 仕事内容
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【事業内容】
大手企業や官公庁、大学などから事務業務を受託し、業務を代行している当社。お客様先に常駐し、一部の業務を丸ごと担うアウトソーシング事業を展開しています。
【仕事内容】
■管理業務や企画運営などをお任せします
大学より受託した就労支援のプロジェクトリーダー
■プロジェクトの業務
大学学部内キャリアセンターでの学生キャリアカウンセリング業務
┗求職者のキャリアコンサルティング
┗求人票獲得の為の企業開拓
┗求職者募集の為の広報
┗施設に来所された方の受付や事務業務
など
■お任せしたい業務
┗メンバー管理（業務指示／業務指導／勤怠管理／採用／育成）
┗プロジェクトの進捗管理および改善提案
┗クライアントである大学とのコミュニケーション（事業成果やトラブル等の報告・連絡／業務の改善提案）
┗予算管理
┗プロジェクト運用に係る事務処理
など
※ゆくゆくはユニット長として複数のチームをまとめるなど、ステップアップすることも可能
※ご経験・適性により、官公庁窓口・民間企業の事務チーム配属の可能性あり
【配属チーム業務例】
■官公庁窓口・事務チーム業務例
┗市役所内でのフロア案内、総合窓口
┗住民票など各種証明書の発行・窓口
┗国民年金や保険の加入手続き・申請・窓口
┗企業支援（企業の採用支援・女性活躍推進の支援）
■民間企業・事務チーム業務例
┗給与計算・社会保険、福利厚生
┗営業事務（受発注・契約書作成）、経理事務
┗学校事務、大学事務（奨学金制度受付、申し込み手続き） など
※将来的なプロジェクト異動の可能性あり
【入社後の研修が充実】
約9日間の入社時研修でマネジメントの基礎を学んでいただいてから、チームへの配属となります。
入社後もフォローアップ研修がございますので、応募時点でマネジメント経験がない方もご安心ください。
【？社後の流れ】
まずは会社のことや業界のことを学ぶ機会として、入社時研修を実施します。
研修終了後はプロジェクトに配属され、業務を習得していきます。
OJTで業務を習得した後はフォローアップ研修へ進みます。
業務内容とリーダーとしての役割を
- 応募資格
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- 必須
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【必須資格】
■国家資格キャリアコンサルタント
【以下いずれか必須】
■キャリアカウンセラー・キャリアコーディネーター・キャリアアドバイザーなどの経験がある方
■企業人事での採用・研修の経験がある方
■企業開拓などの営業経験のある方
■営業企画/商品企画など企画業務経験のある方、経験をつみたい方
■公共就労支援や大学のキャリアセンターの業務に興味がある方
【歓迎】
■リーダー・マネジメントの経験がある方
■人材業界で営業経験がある方
【同社担当者より】
これまでの経験を活かして、チームで成果を上げていきたい方、是非、ご応募ください。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 422～511万円
