募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
新しいサービスの立案・既存サービスの拡大・業務の生産性向上に向けた各種プロジェクトを担当していただきます。
■具体的には、全国の賃貸管理会社から寄せられる入居者からのエアコンクリーニング相談に対して、全国対応のハウスクリーニング会社と提携し、入居者は割引利用、管理会社には紹介還元の仕組みを構築するなど、新規サービスの企画を担います。
■共用部（廊下・ゴミ置き場・宅配ボックス等）での対応が必要な管理会社の業務負荷軽減に向け、パートナー業者ネットワークを構築し、既存サービスの対応範囲拡大と提案のアップセルを推進します。
■自社内のIT・DX整備として、電話・メールに加えてチャットボット導入を進め、コールセンター業務の生産性向上を推進します。
※尚、企画から推進まで一連の業務を担当し、管理会社の課題解決に直結するサービスの改善や新たな仕組みづくりに関わる裁量の大きいポジションです。
【配属先情報】
配属は同社の「成長戦略グループ」です。
現在、30代男性の上席社員と二人三脚で業務に励んでおり、複数名のアシスタントが在籍していて、事務作業を担当しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
・不動産業界での法人営業経験を目安3年以上お持ちの方
【歓迎条件】
・新規事業の企画経験をお持ちの方
・賃貸管理会社向けの営業経験をお持ちの方
・IT・DXなどの知見をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～600万円
