募集要項
- 仕事内容
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同社の証券業務は、事業拡大およびプロダクト高度化に伴い、取り扱う案件数・業務難易度ともに年々増加している状況です。
現在は部長および各担当者の個別対応に依存した業務運営となっており、業務の標準化・可視化・進捗管理の高度化が大きな課題となっています。
今後の持続的な成長を見据え、同部署の副部長候補となる方を迎え、現場統括・業務設計・マネジメントを担い証券業務全体の安定運営と生産性向上を実現したいと考えております。
【具体的には】
・証券業務全体の進捗管理・案件管理・リスク管理
・各プロセス（審査、執行、管理等）の業務整理・標準化・ドキュメント化
・業務フロー・運用ルールの設計および改善推進
・メンバーのマネジメント（業務設計、役割分担、育成、評価時の情報整理）
・他部署との連携・調整
・部長および経営層へのレポーティング、意思決定支援
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
・証券業務における複数のプロジェクトまたはメンバーのマネジメント経験
・証券会社・金融機関における顧客管理業務、口座管理業務の経験
・顧客管理業務、口座管理業務における業務フロー構築・改善の経験
【歓迎するスキル・経験】
・証券業務における管理職またはそれに準ずる立場での経験
・新規業務立ち上げ、組織拡大フェーズでの業務設計経験
・経営層との折衝・レポーティング経験
・証券外務員一種資格を有する方
・内部管理責任者資格を有する方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～900万円
