募集要項
- 仕事内容
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仕事内容：同社の経営企画ポジションとして、経営戦略の立案から実行、経営層への提案まで経営戦略室の課長業務全般を担っていただきます。
■経営戦略企画・立案・実行に関する業務（組織戦略、新規事業、中期経営計画、M＆Aなど）
■経営層への戦略提案
■事業部の戦略実行支援、情報収集、連携支援等
■企業ブランディング・広報の管理（経営戦略室管理に合わせて担当）
※同社は創業140年以上の歴史を持ち、工業用ベルトを中心に多角化した事業展開をしており、こうした多様な事業領域に向けた企画立案を一から担うポジションです。
配属先情報：
経営戦略室へ配属予定で、組織構成は課長兼部長1名、部長1名、SNS管理担当社員複数名が在籍しています。
入社後の研修制度やフォロー体制：
入社後はOJTによる教育を実施し、その他に指導員制度、階層別研修、職種別研修など各種研修制度が用意されています。
入社後のキャリア：
やる気があれば大きなプロジェクトに早期から参加でき、幅広い事業分野に携わることができます。
部署間の連携体制が整っており、マネジメント職へのキャリアアップも可能です。
身に付くスキル：
経営戦略立案・実行スキル、新規事業企画、M&A対応力、企業ブランディングおよび広報管理能力、多様な事業領域における企画力や調整力が身に付きます。
本ポジションの魅力ややりがい：
140年超の伝統ある老舗メーカーで業界未経験でも挑戦可能です。
経営層と直接連携し、社会のニーズに応える新規事業や戦略を企画立案できる裁量大きなポジションです。
残業も月平均10時間程度と働きやすく、長期休暇や各種休暇制度が整いワークライフバランスも良好です。
募集背景：
創業140年超の同社が新しい事業への挑戦と経営企画強化のための増員での募集です。
既存の経営戦略室に戦略立案と実行を推進する人材を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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必要業務経験：
必須条件は経営コンサルティングまたは経営戦略に関わった経験があることです。
業界経験は不問で、経営企画に携わった経験を重視します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 550～800万円
