募集要項
- 仕事内容
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●業務内容
◆世界が注目する次世代原子力プロジェクトを、あなたの手で動かす◆
SMR-300向け計装制御システムのプロジェクトマネジメント業務を担当していただきます。
本プロジェクトは、米国 Holtec International 社との国際共同による原子力プラント建設計画で、複数国・多数の関係者が関わる大規模案件です。
海外企業との折衝や、長期かつ複雑な工程管理など、チャレンジングな環境でプロジェクトを推進していただきます。
≪具体的には≫
・顧客要求の分析・整理
・顧客との折衝（スケジュール調整、仕様確認、契約関連対応）
・海外企業（米国関連会社・関連メーカー）との仕様打ち合わせ・情報共有（英語使用）
・関係部署や協力会社を含めた仕様・工程の最適化
・大規模プロジェクト特有の複雑なスケジュール管理とアクションアイテムの定義
・プロジェクト進捗・コスト管理および課題解決の推進
・必要に応じた報告書・資料作成
●言語：社内では日本語です。海外対応では英語になります。
※語学スキルの向上や業務に必要なツールのスキルの向上にあたっては、OJTに加え様々な研修を整備しており、スキル向上に利用いただけます。
●配属部門
原子力部 原子力海外プラント技術グループ プロジェクトグループ
●配属先ミッション
【原子力部】
・国内外の原子力発電プラントへの安全・安定運転への長期的貢献
・事業環境の変動に適応した新技術の獲得・先導による持続的成長
・保全ビジネスや海外展開・事業拡張による規模の維持＆拡大
【原子力海外プラント技術グループ】
・脱炭素社会を実現するクリーンで安定した電源の未来を創る
【プロジェクトグループ】
・SMR-300プロジェクト プロジェクトマネジメント
●原子力業界の将来性
原子力発電の将来性として、原子力発電所はCO2を出さない大規模かつ安定的な電源を供給するため、2050年カーボンニュートラル実現の上での「脱炭素、地球温暖化対策の切り札」です。また、燃料であるウランは長期間使用であり、リサイクルが可能なため、十分なエネルギー資源を持たない我が国において原子力発電所の重要性は今後一層高まる状況にあります
- 応募資格
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- 必須
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●必須
・プラント向け制御装置の設計、またはプロジェクト管理の経験
（発電所に限らず、化学プラント・製造設備・インフラ施設なども可）
※DCS、PLCなどの制御システムの利用経験を含む
・業務での英語使用経験（メール、仕様書作成、会議参加など）
●歓迎
・大型施設（発電所、化学プラント、インフラ設備など）の設計・建設プロジェクト経験
・EPCプロジェクト（設計・調達・建設）への参画経験
・海外長期出張や国際会議への参加経験
・PMP（Project Management Professional）など、プロジェクト管理関連資格の保有
・技術文書の英日翻訳・レビュー経験
・英語力（TOEIC 600点以上、または同等の実務経験）
●求める人物像
・多様な国籍・専門分野の関係者と、円滑かつ前向きにコミュニケーションを取れる方
・課題を整理・分析し、解決策を主体的に考え提案できる方
・大規模かつ長期にわたるプロジェクトの中で、粘り強く成果を追求できる方
・国際的なエネルギー課題の解決や、次世代原子力の発展に意欲を持って取みたい方
●職場環境
・残業時間 ：月平均35時間/繁忙期60時間
・出張：有 (年2～3回程度 海外出張(1週間程度/回）
・転勤可能性：有 (基本的に神戸で勤務ですが、人財ローテーション等により、キャリアパスに応じた転勤の可能性があります。)
・リモートワーク：有 (自由に取得可能。自主性に委ねる）
・中途社員の割合：約10%
●キャリアパス
入社後は、まず原子力発電所の基礎知識や当社製品についてを学びます。
その後、OJT（実務研修）として実際のプロジェクトマネジメント業務に参画し、経験を積みながらスキルを磨いていただきま
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 年収・給与
- 450～1200万円
