募集要項
- 仕事内容
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●仕事内容：
銀行サービスを支えるシステムの保守運用管理から改善推進まで幅広く担当していただきます。
■銀行サービスを提供する各種システムの安定した運用管理を行い、システム稼働状況の把握や監視を実施します。
■障害やトラブル発生時には速やかに対応し、原因分析と再発防止策の立案と実施を行います。
■業務部門からの要望や課題を踏まえたシステム改善の検討、機能改修案件の整理、優先度設定、進行管理を担当します。
■外部ベンダーおよび関係部署との調整を行い、改善推進に寄与します。
■システム品質、安定性、セキュリティの維持および向上を図り、運用ルールや管理体制の見直し、改善にも取り組みます。
■将来的なシステム更改や高度化に向けた企画・検討も担います。
※なお業務内容は会社の定める業務範囲にて変更される可能性があります。
●入社後の研修制度やフォロー体制：
同社では階層別研修、マネジメント研修、女性リーダーシップ研修、DX研修、経験者採用者向け研修、MBA派遣等、多数の研修制度を設けています。加えて自己啓発支援や健康促進サポートもあり、高難度資格の取得支援やキャリア公募、ジョブトライアル制度も整備されています。
●身に付くスキル：
銀行業務とIT双方の知識を深め、システムの安定稼働管理及び改善推進に関わるスキルが身につきます。障害対応、ベンダー調整、業務要望のシステム実装管理などを通じて、銀行サービスシステムの高度な運用管理能力やプロジェクトマネジメント能力も養えます。
●本ポジションの魅力ややりがい：
銀行サービスの信頼性を支える中核的な役割を担い、社会インフラに近い重要な業務に携われます。また、単なる保守運用に留まらず、業務改善やサービス向上に直結するシステム改善に主体的に関与できる点が魅力です。
●募集背景：
同社グループの中期経営計画においてデジタル化の推進と顧客サービスの高度化が重要テーマとなっており、銀行サービスシステムの安定性と継続的改善の両立が不可欠です。24時間365日稼働するシステムの運用にあたり、業務ニーズに応じた機能改善や高度化を進めるため、業務とIT双方を理解した改善推進体制の強化が必要であるため募集します。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
・システム開発または企画経験を有する方
・新たな知識や技術の習得に意欲的である方
■歓迎条件
・社内SEとしての経験がある方
・金融機関向けのシステム開発経験がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 山口県
- 年収・給与
- 490～530万円
