募集要項
- 仕事内容
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当社の「社内SE」として、会計・販売管理などの社内システムの構築保守をお任せします！
具体的には
2026年に基幹システムの入替を行ったため、社内基幹システムの運用保守等、安定稼働をさせるための業務を担当します！
・社内コンピューターシステムの運用・保守 ・ベンダーとの折衝、やり取り
・社内プロジェクトのマネジメントなど
◇入社後の流れ◇
まずは社内のシステム管理者とともに
業務を進めていただきます！
現在のシステム環境や業務フローをしっかりと把握した後、
最終的にはご自身でベンダーとのやり取りなどをメインで
担当していただく予定です◎
既存業務にとどまらず、
新しいプロジェクトなどへの挑戦も
歓迎する環境が整っております！
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
◇システムベンダーとの折衝経験
◇社内基幹システムの設計・構築のご経験
◇ERPへの理解をお持ちの方 (例 R3やS4 HANA Cloud)
◇システムの設計書が読める方 (理解できる)
※システム設計書を書く業務はありません。
【歓迎条件】
◇社内基幹システムの構築、補助業務に携わったことがある方
◇OBIC７/GRANDIT/SAP/EXPLANNER/GLOVIAなどの
基幹システムの入れ替、ERP周辺ソリューションの改修や入替え、
社内ネットワークに関する業務などのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府
- 年収・給与
- 460～550万円
