募集要項
- 仕事内容
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〈【55】One Hitachiグローバル活動における品質保証の推進〉
【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】
DSS(デジタルシステム&サービス)のグローバル全体での様々な国・業種における案件での品質確保に向けた
1.海外現地法人のガバナンス維持・強化
2.DSS(デジタルシステム&サービス)全体での品質の確保
3.グローバル人財育成
【職務概要】
本ポジションでは、グローバル全体での品質保証の高度化・標準化を推進していただきます。
具体的には、以下3領域を中心に業務を担っていただきます。
海外現地法人を含めた
1.海外現地法人のガバナンス維持・強化
2.DSS(デジタルシステム&サービス)全体での品質の確保
3.グローバル人財育成
【職務詳細】
日立内、関係各部(海外含む)への提案・調整・実行
1.海外現地法人のガバナンス維持・強化
・各海外現地法人との連携および品質保証プロセスの策定、改善支援
・海外現地法人に向けた、日立の品質Mindsetの浸透
・各拠点の品質状況の把握・改善推進
2.DSS(デジタルシステム&サービス)全体での品質の確保
・GQMS構築に向けた企画・運営
3.グローバル人財育成
・異文化・英語教育企画・運営
・QA人財育成プログラムの企画・実行
・海外現地法人向けWorkshopやイベントの企画・実行
＊上記3領域を中心に、横断的に業務を担当いただきます。
＊アサイン業務についてはこれまでの経験や適性、ご希望に沿って検討いたします。
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・日本国内のPJTでは得られない、最先端の技術やグローバルな視点を持つ仕事に従事することで、常に新たな刺激や成長の機会に恵まれます。
・グローバルなチームメンバーとして、異なる文化やバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと共に働くことで、さまざまなアイデアや洞察を生み出す環境に身を置けます。また、他の海外法人や日立内の他事業部の関係者とも広範な交流が可能となり、貴重な人脈を築くことができます。
・品質活動を推進する際の議論や交渉を通じて、英語でのコミュニケーションスキルを磨くことができます。さらに、グローバ
- 応募資格
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- 必須
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【必須条件】
■ビジネスレベルの英語力のある方(目安TOEIC700点以上、英会話の打ち合わせに支障のないレベル)
■下記いずれかの経験をお持ちの方
・情報システムの開発プロジェクトへの参画経験
・情報システム開発の基礎的なIT技術の知識
・業務アプリケーションやインフラ・システム基盤(システム信頼性、性能等)の試験経験または試験結果の評価
【歓迎条件】
・QA経験(ソフト/ハード問わず)
・情報システムの開発プロジェクトの取り纏め経験をお持ちの方
(プロジェクトリーダ/マネージャ、或いはPMO経験をお持ちの方)
・自ら進んで、建設的に課題解決に取り組める方
・業務に熱心で明るくコミュニケーション能力が高い方。また協調性のある方
・将来的に海外駐在可能な方
【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等
【全職種共通（日立グループ コア・コンピテンシー）】
・People Champion（一人ひとりを活かす）：
多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。
・Customer & Society Focus（顧客・社会起点で考える）：
社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責任を持って社会に貢献する。
・Innovation（イノベーションを起こす）：
新しい価値を生み出すために、情熱を持って学び、現状に挑戦し、素早く応えて、イノベーションを加速する。
【その他職種特有】
・勇気ある対応：言うべきことは明確に発信し、困難な問題に取り組む。
・顧客起点の対応：顧客の立場に立って、顧客中心の製品・サービスを提供
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 830～1080万円
