製品開発・研究
【東京都(品川区)】IT×OT×AIのソリューション創出と導入を担うデータエンジニア
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掲載期間:26/06/08~26/06/21求人No:MYN-10658920
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【東京都(品川区)】IT×OT×AIのソリューション創出と導入を担うデータエンジニア

株式会社日立製作所
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募集要項

仕事内容
〈【370】【新規事業創生】IT×OT×AIで社会課題を解決するソリューション創出と導入を担うデータエンジニア〉



【職務概要】

【ミッション】

■業界/企業の課題把握及びその課題解決のためのHMAXソリューションの創生、サービス化、リカーリング

■新たな顧客の獲得や、既存顧客への新たな価値の提供により、スケールアップ/N倍化

■HMAXソリューションを体現するサービスにおける、AI・MI活用を前提としたデータ及びアプリケーション基盤の設計・構築・運用



【お任せしたい業務】

■日立のMI・AIツールを直感的に使えるWebアプリの設計・開発・テスト・リリース・サポート

■化学・バイオなど素材産業全般のサービス開発案件のデータ基盤構築・DevOpsパイプライン構築・バックエンド開発

■顧客のデータマネジメント支援(データ定義、活用ルール検討、品質課題対応)及びPoC推進

※ ご経験・志向に応じて、DevOps/バックエンド中心、またはデータエンジニアリング/データマネジメント支援中心の役割設計を行います

(サービス開発事例)

・材料開発ソリューション

材料の高機能化、環境配慮要求の高度化、開発期間の短縮等により従来の「経験と試行錯誤」で限界点を迎えている材料開発に向けて本ソリューションでは、マテリアルズ・インフォマティクス(MI)及び生成AI技術を搭載したアプリケーション群を中核に、実験条件の提案、材料配合・プロセス条件の最適化、開発スピードと成功確率の向上を実現し、材料開発の競争力強化と持続的成長を支援している



・再生材マーケットプレイス

欧州や日本で再生材利用を促進する法規制の強化を背景に、再生材需要は拡大する一方、品質や供給の不確実性や取引の非効率、静脈産業の投資余力不足が課題となっている。本ソリューションでは、売り手(リサイクラ等)と買い手(製品・素材メーカー)を結ぶマーケットプレイスを中核に、AI/MIによる材料提案、データ基盤、品質分析、金融連携を組み合わせ、再生材取引の高度化と規模拡大を実現し、環境素材事業の持続的成長と資源循環の加速に貢献している



【職務詳細】

(1)化学・バイオ等素材産業全般のサービス開発案件のデータエンジニア(DE)及びDevOpsエンジニアを担
応募資格
必須
【必須条件】以下(A+B)もしくは(A+C)

(A)

■gitを使った開発経験における以下

・レビュイー4年以上/レビュアー2年以上

・AWSやAzure上でのWebアプリアーキテクチャ設計および開発経験(目安:3年以上・言語:Java・TypeScript,・Python)

・Docker等コンテナ技術を用いた開発環境の構築・運用経験

・CI/CDパイプライン(GitHub Actions等)の構築・運用による自動化経験

・基本情報技術者試験

(B)

・TerraformやAWS CDK等のIaC(Infrastructure as Code)を用いたインフラ構築・運用経験

・アジャイル開発において設計・実装・テスト・デプロイメントを一気通貫で完遂した経験

・コードレビュー等を通じてチームの技術レベル向上に寄与した経験

(C)

・データモデリングに関する深い知見(顧客のデータマネジメント支援経験)

・Certified Data Management Professional -Associate



【歓迎条件】

・自身で技術選定を行いサービスを開発した経験がある

・DevContainers等によるチーム開発環境のモダナイズを主導した経験

・IT(情報技術)とOT(制御技術)を連携させたシステムアーキテクチャの設計経験

・dbt等を用いたモダンなデータパイプライン設計、またはMLOpsの組織導入経験

・生成AI(GitHub Copilot等)を活用した開発プロセスの効率化経験

・応用情報処理技術者試験、もしくは高度情報処理技術者資格

・AWS Certified Solutions Architect - Associate

・AWS Certified Solutions
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
年収・給与
830~1080万円

会社概要

社名
株式会社日立製作所
事業内容・会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



~主力4セクターと戦略SIB~

社会イノベーション事業を通じて、地球環境・人々の幸福・経済成長の3つが調和する社会(ハーモナイズドソサエティ)を実現していくため、特に社会にとって必要不可欠で責任重大(ミッションクリティカル)な4つの領域に注力しています。



社会イノベーション事業とは:

https://youtu.be/6vqGOl-fTbM?si=WXkbbdh-GlrOdOY2



社会イノベーション事業の事例:

https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/index.html





各領域では、それぞれ「セクター」と呼ばれる組織が事業を推進しています。セクターは、さらに「ビジネスユニット」という組織に分かれており、実際の業務やプロジェクトは主にビジネスユニットの単位で進められます。



◆デジタルシステム&サービス◆

デジタルシステム&サービスセクターは、生成AIやクラウド、セキュリティなどの先進のデジタル技術を活用して、データから価値を創出する高度なデジタルソリューションを提供し、社会インフラをトランスフォームすることをめざしています。



◆エナジー◆

エナジーセクターは、IT(情報技術)×OT(制御・運用技術)×プロダクト(製品・設備)と
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株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554紹介事業許可年:2007年
設立
昭和48年(1973年)8月15日
資本金
21億210万円
代表者名
代表取締役社長 土屋 芳明
従業員数
法人全体:7550名

人紹部門:366名
事業内容
■新聞の発行及び出版事業
■就職情報誌の提供、求人、採用活動に関するコンサルティング
■進学情報の提供
■不動産賃貸情報の提供
■ブライダル情報の提供
■広告業
■インターネット等を利用した情報処理・情報提供サービス
■有料職業紹介事業
■労働者派遣事業
■検定試験の運営
■ゲームソフトウェアの企画・開発・制作および販売
■上記に付帯するその他の事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080554
紹介事業許可年
2007年
紹介事業事業所
東京/神奈川/北海道/宮城/名古屋/大阪/兵庫/福岡
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
ホームページ
https://mynavi-agent.jp/
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