募集要項
- 募集背景
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当社は「日本企業の海外進出」に特化したデジタルマーケティング×DXのコンサルベンチャーです。母体であるプルーヴ株式会社は、大手企業の海外展開を戦略立案から実行まで支援しており、UDXはその知見を活かし、戦略に加え実装・運用まで担う組織として独立し事業を展開しています。
現在当社は、これまでの実績を基盤に第二創業期を迎え、事業・組織を次の成長ステージへ引き上げるフェーズにあります。案件の拡大・高度化に伴い、事業戦略と現場をつなぐマネジメントや提案・デリバリー品質の向上、次世代人材の育成、中長期成長に向けた体制づくりが重要テーマです。
そこで今回、事業責任者（または共同責任者）として、経営と現場の両視点から事業をリードできる方を募集します。クライアントの事業・商流・市場を踏まえ、戦略設計からデジタル領域の提案、実行・改善まで一気通貫で推進。PRIME案件中心の環境で、品質担保や若手育成、組織づくりにも関与してください。大手ファームで培った思考力・構造化力・推進力を「事業全体」に発揮できる点が特徴です。10名規模ならではの裁量とスピード感の中で、意思決定から実行まで担いたい方をお待ちしています。
- 仕事内容
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デジタルマーケティングを活用した海外進出支援に関するコンサルテーションを行います。リード獲得から営業管理、時にはコールセンターの設計まで、マーケティング全般の幅広い経験が積めます内容
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海外進出を考えているお客様に対して、デジタルマーケティングに関するコンサルテーションを行います。
業務の流れ
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▼お客様が抱えるWebの問題点を分析・報告
▼改善方法やスケジュールなどについてご説明
▼ニーズに合わせた施策を提案・実施
仕事の特長
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◎デジタルマーケティングの全てが手掛けられる
マーケティング調査やSEO、SEM、コンテンツマーケティング、MA、SFA、CRMなどのデジタルマーケティング領域全般を網羅している当社。一つの分野だけではなく、あらゆる領域が手掛けられるのは当社ならではの魅力です。また、分析・提案・実施・フォローまで一貫して携われるので、知識だけではなく、総合的なコンサルテーションスキルまで身につきます。
◎すべての案件が直請け
100％プライム案件（直請け）なので、経営層へ直接提案しながら二人三脚で課題解決に向かうことが可能。「外国語ができないと難しいのではないか」という質問をされることがありますが、そんなことはありません。海外とは通訳を挟んでのやり取りとなるのでご安心ください。
対応エリア
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・東アジア(日本、香港、台湾、韓国)
・東南アジア(シンガポール、マレーシア、タイ、インドネシア、ベトナム、フィリピン、ミャンマー、カンボジア、ラオス)
・北米(アメリカ、カナダ)
・オセアニア(オーストラリア、ニュージーランド)
・南アジア(インド、スリランカ、ネパール、パキスタン、バングラデシュ)
・中東(サウジアラビア、UAE、トルコ)
・中南米(メキシコ、ブラジル、コロンビア、ベネズエラ、ペルー、チリ、アルゼンチン)
・欧州(イギリス、スペイン、フランス、ドイツ、イタリア、ポーランド、エストニア、リトアニア、オランダ、ベルギー)
#チャレンジできる環境
#DX推進
- 応募資格
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- 必須
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■ 必須スキル・経験
・クライアント事業や業務プロセスを理解したうえで、デジタルマーケティング／DX施策を具体的な打ち手レベルまで落とし込み、提案・
意思決定を行ってきた経験
・SEO、広告、CRM、MA、SFA等について、各施策の特性や限界を理解し、取捨選択・優先順位付けを行ってきた経験
・実行部隊（コンサルタント、ベンダー、エンジニア等）と連携し、設計と現場をつなぐ立場でプロジェクトを推進した経験
・経営層・意思決定者との議論において、具体論と抽象論を行き来しながら壁打ち・意思決定支援を行った経験
■ 歓迎するスキル・経験
・デジタルマーケティング領域における実務経験、もしくは実務者と同じ目線で設計・議論を行ってきた経験
・戦略検討にとどまらず、PoC、実装、運用、改善フェーズまで含めて関与したプロジェクト経験
・予算・体制・スキルなどの制約を踏まえ、現実的で実行可能な提案・判断を行ってきた経験
- 歓迎
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成長中のベンチャー企業ですから制約は少なく、
あなたのアイデアが事業の一部となっていく醍醐味を味わえます。
今からジョインするあなたは「5年後の役員」も夢ではありません
一方で、変化のスピードが速く、臨機応変な対応が必要になることも少なくないため、
「決まったルーティンを安定的に行いたい」志向の方は向いていません。
成長企業で自分のキャリアを伸ばしていきたい方にとっては最高の環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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福岡県福岡市中央区大名2丁目9-2
福岡共栄火災ビル 4Ｆ
※「赤坂駅」「天神駅」より徒歩5分
- 勤務時間
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労働時間区分：1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：160～177.1時間
休憩時間：60分/日
時間外労働：有
標準的な勤務時間帯：9:00～18:00、10:00～19:00
- 年収・給与
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月給57万円以上＋賞与＋インセンティブ＋各種手当
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給（上限：4万円／月）
社会保険：社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・PC、スマートフォン貸与
・服装はオフィスカジュアル
・定期健康診断
・残業手当
・iDeCo可
・社外研修費補助
・書籍購入費補助
・資格取得支援あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（土 日 祝日）
年末年始休暇、慶弔休暇、夏期休暇、産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇
年間有給休暇：10～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数：127日以上※2025年実績
- 選考プロセス
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▼ミドルの転職よりご応募
ミドルの転職にご登録のレジュメで書類選考を行います。
ご応募の際は、なるべく詳しくご記入ください。
▼書類選考
▼面接（2～3回）
＋SPIテストの受験
▼内定
