募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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国内トップクラスのシェア／東証プライム上場インターホンメーカー【職務概要】
同社にて、インターホン機器やスマートフォンアプリと接続するクラウドシステムの新規開発および保守業務全般を担当します。主にAWSを使用したバックエンド開発に携わります。
【職務詳細】
・インターホン機器およびインターホンアプリとWebRTCを介したAWSバックエンド開発（新製品開発）
・基本設計から結合試験の実施（ウォーターフォール開発）
・社内試験部門（品質保証部門等）との調整業務
・外部委託開発における管理、コントロール業務
・社内試験以降のバグ修正対応
【働くスタイル・環境】
・担当案件数は、1人あたり1～2プロジェクト（新規開発プロジェクト2件、保守案件プロジェクト3件を横断的に担当）
・グループ内で情報共有や相談を活発に行いながら業務を進める環境です。
・主に使用するAWSサービス：Lambda、Dynamo DB、EC2、VPC、ELB、WAF、API Gateway、Cloud Front、S3、Cognito、Iot Core
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・AWSを用いたクラウド開発実務経験3年以上
・AWSのAssociate以上の資格所持
【尚可】
・AWSにおける開発リーダーの経験
・AWS以外のクラウド開発経験
・クラウド開発における教育、研修の経験
★海外出向の可能性有り
希望者かつ入社後3年後以降が目安。
場所：アメリカ、フランスの海外販社
期間：定めなし
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル10F（本社）
地下鉄東山線「栄」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
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フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）
標準的な勤務時間帯：8：45～17：30
- 年収・給与
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年収:500万～800万程度
月給制：月額250000円
給与:■日給月給制
賞与:年2回（2023年度実績6か月）
昇給:有
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、食事手当（6000円）、従業員持株制度、退職共済年金制度、確定給付年金制度、確定拠出年金制度、永年勤続表彰制度、発明考案表彰制度、救済制度、早帰りデー（部署毎に設定）、リゾートクラブ法人会員、自転車通勤可、時短制度、出産・育児支援制度 等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇1日～18日、誕生日休暇、夏季休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、その他※製品の保守状況により休日出勤が発生する場合あり（近年の実績では1年に2回）
- 選考プロセス
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書類選考⇒適性検査＋一次面接（WEB）⇒最終面接（対面／本社）※最終面接のみ交通費支給
※状況により変更になる場合あり
