募集要項
- 募集背景
- 増員のため
- 仕事内容
-
【プライム市場上場】“堅実経営”と“誠実施工”を経営理念に掲げる総合建設会社==☆おすすめポイント☆==
◆大手基盤:創業100年超/東証プライム上場/準大手ゼネコンとして業界をけん引
◆安心経営:福利厚生充実/無借金経営/多角的事業(土木・建築・投資開発)
◆好待遇:同規模ゼネコントップクラスの年収条件/各種手当充実
===================================
【職務概要】
建設現場のICT利活用に関する企画・開発・マネジメントをメインに担っていただきます。
土木建築におけるデジタル革命を推進し、ICTを適用した生産性 向上のための業務プロセスとワークスタイルの変革を関係部門と連携し実施するため、プロフェッショナルな人材を求めております。
デジタル技術を理解し、建設現場の業務に精通した関係者とベンダー等の橋渡し役を期待しております。
〈モデル年収〉
・30歳)約620万円 ・35歳)約740万円 ・40歳)約862万円
シンボルマークは「人」がモチーフ。社員・協力会社・地域住民を尊重し、社内でも社外でも人を大切にする文化が形成されていいます。
非常に温厚でアットホームでな雰囲気で、社員のコミュニケーションは上下に関係なく活発であり、所長をはじめ、先輩社員がしっかりフォローをしてくれる環境です。
中途入社者でも丁寧に教育指導してくれ、仲間として迎え入れてくれる社風です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
■1級建築施工管理技士もしくは、1級土木施工管理技士
■建設現場のICT利活用に関する実務経験1年以上お持ちの方
【歓迎】
◎AI、Iotなどの先進技術のご経験や知識をお持ちの方!
【堅実な経営・圧倒的技術力】
業界トップクラスの自己資本比率約50%を誇る健全な財務体質と、長年培った高い技術力が圧倒的強みです。潤沢な資金力があるた、景気の波に左右されず、大規模なモノづくりに腰を据えて挑戦できます。
安定した経営基盤があるからこそ、最先端技術や社員教育への投資も惜しみません。「安定」と「成長」のどちらも妥協したくない方に、最適なフィールドです。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
-
同社はお客様の立場に立った誠実な施工を続けてきたことが、お客様の信頼に繋がり、今日の奥村組があるものと信じています。
その思いに共感し、設計、技術開発に仕事をしてみたい方、ぜひご応募ください。
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月:変更無)
- 勤務地
-
東京都港区芝5-6-1
Osaka Metro御堂筋線「天王寺」駅から徒歩6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 所定労働時間:7時間45分 フレックスタイム制 コアタイム(10:00~15:00)
- 年収・給与
-
年収:550万~862万程度
月給制:月額320000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有
- 待遇・福利厚生
-
独身寮、社宅、子供手当、別居手当、帰宅手当(単身赴任者月3回分)、ベネフィットステーション、リゾートホテル等の契約施設、住宅資金融資、持株会、株式給付信託、財形貯蓄、積立貯蓄他
喫煙情報:敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間 121日、完全週休2日制 土曜 日曜 祝日、年次有給休暇(入社時即時付与)、夏期・年末年始休暇他
- 選考プロセス
-
書類選考→WEB適性検査→1次面接→2次面接→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ~同社の3つの強み~ 1 100年を超える実績と独自の技術力 2 「堅実・誠実」のDNAを受け継ぐ人材力 3 社会のニーズの変化に柔軟に対応する提案力
