募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員
- 仕事内容
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世界1，500店舗以上を展開／会社と共に成長したい方大歓迎！【職務概要】
丸亀製麺の各店舗において、オペレーションや新店舗のトレーニングをお願いします。
【職務詳細】
・店舗の衛生管理に関する教育業務
実際の店舗に出向き、担当店長やアルバイトスタッフに衛生管理に関する教育を実施
※一対多数の講習会も実施するお仕事です。
・新店のトレーニング業務
新規店舗のトレーナーとして、開店前～営業～開店時のトレーニングを担当
・既存店社員を対象としたサポート業務
店舗の人員不足や公休（計画的付与等）の取得をサポートするために、期間限定の店長代行として店舗のサポートを実施
★入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いただきます！
調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・基礎固めはしっかりとサポートいたします。研修後は、全国の店舗を回り、店長やアルバイトスタッフの教育、運営のサポートをお願いいたします。働く仲間の成長をサポートしていくポジションとしてご活躍いただきます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車運転免許 ※入社時までに取得できれば可
【歓迎】
・飲食業界での勤務経験がある方 アルバイト時代での経験だけでも大歓迎◎
・店舗マネジメント経験のある方 経験年数も、業種・業界も一切不問！
《給与・年収等》
全国社員：月給26万円以上（別途手当支給）
└転居を伴う転勤の可能性あり。
※転居の際は家賃補助・単身赴任手当あり！
地域限定社員：月給25万円以上（別途手当支給）
└転勤なし。ご自宅から90分圏内の配属となります。
※将来的に通常店舗の店長やマネージャーとして勤務いただける方。
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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＼最も重要なのは、相手起点で考え行動できるかどうか！／
売上や利益よりも、お客様や仲間の喜びの為に頑張りたい！
そんな想いに共感できる方は、是非ご応募ください！
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月 条件変更なし)
- 勤務地
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配属先により異なる。
配属先により異なる。
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～23時00分 ※実働8時間
- 年収・給与
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年収:450万～640万程度
月給制：月額282000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月、12月）＋業績賞与（会社の業績によって支給）
昇給:年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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交通費規定支給、マイカー通勤可（ガソリン代支給／会社規程による）、確定拠出年金、役職手当、残業手当、深夜手当、児童教育手当、制服貸与、研修制度、社員持株制度、住宅手当（全国転勤社員）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日113日】シフト制（休日7日～10日）※2～3連休も可、有給休暇、育児介護休暇、産前産後休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇取得制度（年2回の7連休以上を取得できる制度）
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 適性試験 ⇒ 面談・面接（2回）⇒オファー面談 ⇒内定
※状況により変更になる場合あり
