募集要項
- 募集背景
-
自動車や半導体、通信といった幅広い領域に対し、精密プラスチック加工技術を活かした製品を提供する同社。
海外売上比率が約8割を占めるグローバル企業であり、自己資本比率93.7%、営業利益率12.9％と、業界平均を大きく上回る水準を誇ります。これは、高付加価値な製品群を強みに、価格競争に陥りにくい安定した事業構造を確立しているためです。
今後もさらなる事業拡大を見据えており、その成長を支える調達部門の体制を強化するため、新たな仲間を募集します。
- 仕事内容
-
東証プライム上場企業である同社の調達部門にて、樹脂材料や梱包副資材の調達業務をお任せします。
単なる購買実務にとどまらず、価格交渉からグローバルな調達戦略の策定、CSR対応まで、上流工程から幅広く携われるポジションです。
＜おすすめポイント＞
●調達戦略の策定など上流工程から携われる
●自己資本比率93.7%を誇る安定基盤
●海外売上比率約8割のグローバルな環境
■具体的な仕事内容
ご経験やスキルに応じて、以下のような幅広い業務の中から担当を決定します。
＜担当業務＞
樹脂材料や梱包副資材を中心とした、調達に関わる一連の業務を担います。
＜具体的な業務一覧＞
●樹脂材料・梱包副資材の価格交渉、4M変更対応
●サプライヤー管理・契約手続き（基本取引契約・納入仕様書の締結など）
●材料・副資材の購買、支給、販売、配送、在庫管理
●調達戦略の主担当として、社内関連部門（購買・営業・品質管理・技術など）との連携
●サステナビリティやCSRに配慮した調達活動の推進（調達方針・ガイドライン策定、カーボンニュートラル対応など）
●調達プロセスの改善・効率化（RPA・システム活用等）
＜使用システム＞
Microsoft、SAP
■この仕事で得られるもの
同社の強みは、試作から量産までを迅速に行なう対応力と、顧客ニーズに合わせた柔軟なカスタマイズ性です。
調達部門は、その事業基盤を支える重要な役割を担います。
グローバルなサプライチェーンの構築や、製品の競争力を左右する価格妥当性の評価などを通じて、会社の成長に直接貢献する手応えを感じられる仕事です。
■教育・キャリア
入社後は、これまでのご経験やスキル、そして今後のキャリアに対する志向性を考慮しながら、お任せする業務を決定します。実務を通して段階的にスキルアップできる環境です。将来的には、チームをまとめるマネジメントポジションへのステップアップも目指せます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
・所属部署：管理本部 調達部 調達グループ
・所属人数：正社員 6名（その他、派遣社員2名が在籍）
・年齢構成：20代～60代と幅広い年代の社員が活躍しています。
・性別構成：男性5名、女性1名
- 応募資格
-
- 必須
-
▼必須条件
下記すべて必須となります
・大卒以上
・製造業もしくは化成系メーカー・化成系商社での購買・調達業務経験（3年以上）
・サプライチェーンの構築や製品価格の妥当性評価の推進に意欲のある方
◎必須ではありませんが、マネジメント経験や、樹脂関連・IT/DXの知見、英語力がある方はなお歓迎です！
▼たとえばこんな方にぴったりです！
・既存事業をさらに成長させることにやりがいを感じる方
・事業を安定軌道に乗せ、収益化に貢献することに意欲的な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：埼玉県川口市並木2-30-1
沿線名：JR京浜東北線
最寄り駅「西川口」駅から徒歩5分
※2026年10月に、さいたま新都心駅周辺への本社移転を予定しています。
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～1日
原則としては出社勤務となりますが、上長の許可を得ることでスポットでのリモートワーク利用が可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：17時間
8：30～17：30の時間帯で働かれている方が多いです。
残業は月平均17時間程度です。フレックスタイム制を活用し、メリハリをつけて働くことができます。
- 年収・給与
-
年収：500～800 万円
月給制
基本給：280000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり ・支給回数・タイミング／年2回（6月、12月）
※業績により変動する場合があります。
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
-
・従業員持株会（奨励金率20%）
・財形貯蓄制度
・企業型確定拠出年金（毎月基本給の9%を会社負担で支給）
・退職金制度（確定拠出年金）
・ストックオプション
・時短制度
・出産・育児支援制度
・研修支援制度
・定期健康診断、人間ドック（35歳以上）
・団体保険制度（全額会社負担）
・社内表彰制度
・クラブ活動（野球、フットサル等）
- 休日休暇
-
【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,介護休暇,特別休暇,土曜日,育児休暇
- 選考プロセス
-
■面接
・一次面接（Webで実施）
・最終面接（対面で実施／西川口本社）
■適性検査
あり（性格診断）
