募集要項
- 募集背景
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目指す姿で記載した通り、CINCはAI検索最適化領域におけるNo.1企業を目指しています。
その実現に向けて、「Keywordmap」のAI検索最適化対応に加え、「AI SearchMap」をリリースし、AI時代のマーケティングを支援するプロダクト群を展開してきました。
今後は、これらの技術基盤やノウハウを活かし、
・デジタルマーケティング支援会社向けプロダクト
・ミッドサイズ～エンタープライズ向けプロダクト
・SMB向けプロダクト
など、新たな市場に向けた複数のプロダクト展開を進めていきます。
しかし、この市場にはまだ明確な正解がありません。
だからこそ重要なのは、顧客の声を深く理解し、その課題を解決する価値をいち早く形にすること。
私たちは顧客理解を起点に市場とプロダクトを進化させながら、AI検索最適化領域のスタンダードを創ろうとしています。
そこで今回募集するのが、各プロダクト・各市場の成長を担うソリューション営業×事業開発の両面を担うポジションです。
顧客と向き合いながら市場ニーズを発見し、プロダクトの成長と事業成長の両方を推進していただくことを期待しています。
- 仕事内容
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顧客と市場の最前線で課題を発見・解決し、ニーズをプロダクトへ還元して新市場を創出する役割です。顧客との対話から課題と提供価値を定義し、事業とプロダクト双方の成長を力強く推進するミッションを担います。【目指す姿】
私たちは、AI検索最適化領域でNo.1となることを目指しています。
AIサービスの進化と普及により、ユーザーの検索や情報取得、さらには購買行動のプロセスが大きく変化し、企業は「AI時代の顧客行動」に対応した新たなマーケティング戦略を求められるようになっています。
私たちはこれまで、SEOを通じて企業とユーザーの情報流通を最適化してきました。
生成AIによってクエリがプロンプトに、検索結果が回答テキストに変わっても、「人がどんな意図で情報を求め、どんな応答を得るか」を設計するという本質は変わりません。
この領域は、私たちが長年培ってきた知見がそのまま活きる領域です。
だからこそ、私たちは現在、このAI検索最適化領域でNo.1を実現するために、組織・アセット・リソースのすべてを集中させ、オールインしています。
ただし、AI検索最適化はSEOの延長線上にあるものではありません。
なぜなら、AIは自社サイトや広告といった一次情報だけでなく、SNS・ニュース・口コミ・PRなどのサードパーティー情報も参照しながら回答を生成するため、企業はこの全体を最適化する必要があるからです。
私たちは、こうした情報接点全体を最適化するサービス・ケイパビリティを今後さらに強化していきます。
【業務内容】
ソリューション営業兼事業開発として、AI検索最適化領域での事業成長をリードしていただきます。
具体的には以下のような業務を想定しています。
■ソリューション営業・市場開拓
・新規顧客への提案活動
・顧客課題や業務プロセスのヒアリング
・提案内容や営業資料の改善
・新たな顧客セグメントの探索
・販売パートナー・アライアンス開拓
・顧客との対話を通じた市場機会の発見
■事業開発
・新たなユースケースの探索
・GTM戦略の企画・実行
・ターゲット市場の選定
・提供価値の設計
・PMFに向けた仮説検証
■プロダクト企画・価値向上
・顧客要望や課題の収集・分析
・新機能や新サービスの企画
・開発チームとの連携による改善推進
・活用シナリオや提供価値の設計
・活用事例・成功パターンの構築
- 応募資格
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- 必須
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・無形商材の法人営業経験 3年以上
・サービス/プロダクト開発に関与したご経験
- 歓迎
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・SaaSプロダクトの営業経験
・新規事業または新サービスの立ち上げ経験
・プロダクト企画やサービス改善に携わった経験
・顧客ヒアリングをもとにサービス改善や業務改善を推進した経験
・Go To Market戦略の立案・実行経験
・アライアンスやパートナー開拓の経験
・マーケティング領域に関する知識または実務経験
・事業計画やKPI設計に携わった経験
- フィットする人物像
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・ 不確実性を楽しめるメンタリティを持ち、変化を歓迎する
・ クライアントの課題を深く理解し、事業成功に本気でコミットできる
・ チームで成果を出すマインドを持ち、組織を横断して協働できる
・ IT業界のトレンドやテクノロジーに関する基本的な知識を持っている
・ スタートアップやベンチャー特有のスピード感に適応できる
- 雇用形態
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正社員
・試用期間：6ヶ月（条件等は変わりません）
- ポジション・役割
- 部長
- 勤務地
- 〒105-0001東京都港区虎ノ門1丁目21-19 東急虎ノ門ビル6F
- 勤務時間
- 9:30～18:30
- 年収・給与
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年収700万円～1000万円
月給500,751円～
定額残業手当（45時間分・129,893円）を含む※超過分別途支給
※年収は経験・知識を考慮し柔軟に決定します。
※給与改定年2回（6月、12月）
※賞与年2回
※上記年収金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・産休・育休：男女ともに取得実績有
・副業：申請が認められた場合に可能（一部制限あり）
・通勤交通費支給
・結婚祝金
・家賃補助（オフィスより2.5km圏内に居住の場合、2万円/月 支給）
・セミナー費用サポート
・グループフェス参加費支給（社員間の食事費用を補助）
・定期健康診断/インフルエンザの予防接種
・部活動費用補助
- 休日休暇
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・完全週休二日制：土曜 日曜 祝日
・夏季休暇：7～9月で平日5日間連続取得を推奨
・有給休暇：入社半年時点12日間付与
（入社日に2日付与、入社6カ月後10日付与）
・その他：年末年始休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回
１次面接：常務取締役
最終面接：代表取締役
- キャリアパス・評価制度
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■キャリアパス
組織拡大に伴い、マネジメントやスペシャリストへの機会があります。
加えて、希望や適性に応じ以下のような多様な役割にも挑戦可能です。
・事業責任者
・マーケター
・セールス
・コンサルタント
・営業責任者
・プロデューサー
