募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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【ポスト内容】
行内弁護士として、銀行の各ビジネスを所管する事業部門や経営企画、監査、コンプライアンスといった本部部署への法的サポートを行っていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
■法律相談（契約書レビュー、金融規制を中心とした法的アドバイス）
■新規事業・M&Aにおける各種法的サポート
■危機管理対応（訴訟対応等）
【三菱UFJ銀行法務部の概要】
当行およびMUFGグループにおける法務リスクを所管する部署であり（法律相談対応、事案等の法的支援を通じた各事業部の業務サポート）、以下二つのグループで構成されています。
■企画グループ（所属人員12名、2026年4月1日現在）
法務部およびグループ全体の法務機能における「Legal Operations」の他、知的財産関連業務・総務業務全般を通じ、MUFG傘下の主要子会社含むグループ全体の法務体制を支える役割を果たしています。
【アピールポイント】
・大型プロジェクト等において、国内外の法律事務所とも連携して仕事をする機会あり。
・米国ロースクール留学制度（公募制。英語力等の条件あり）。
・日本を代表する金融機関として、業界団体の活動等を通じて、立法プロセスに関与する機会あり。
・フルリモートで執務できる環境（週3日以上の出社を推奨）。
- 応募資格
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- 必須
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【チームリーダークラス】
日本法の法曹資格を有し、概ね10年以上の弁護士としての業務経験がある方（金融法務経験は必須。ビジネスレベルの英語力があれば尚可。）
【前職のイメージ】
大手法律事務所また金融系ブティック事務所において、金融機関や大手企業をクライアントに対する法的サポートの経験
- 雇用形態
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正社員
・雇用期間：期間の定めなし
・試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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東京都（東京駅 徒歩5分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙（喫煙室あり）
- 勤務時間
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8：40～17：10（休憩60分）
時間外勤務：月平均30時間
フレックスタイム制：有
- 年収・給与
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年収：1500万～2000万円（月給制）
月給：85万円～
賞与：6ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
その他諸手当：・弁護士会費用は銀行負担
昇給：有
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：有
- 休日休暇
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休日：土日祝 休暇：夏季、年末年始
年間休日：120日
- 選考プロセス
- 面接3回、適性検査（予定）
