募集要項
- 募集背景
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組織強化に向けた増員募集です。
将来のSUBARUを支える電動化戦略の根幹から携わる、新たな仲間を募集します。
- 仕事内容
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SUBARUの電動化戦略を根幹から支える、バッテリーの法規認証に関する戦略立案をお任せします。
同社がグローバル市場で展開するバッテリーEV（BEV）について、開発から製造に至るまでの法規・認証要件を整理し、開発戦略に落とし込むことがミッションです。
●具体的な業務内容
・電動車開発に関わる法規認証要件の戦略立案
（対象法規例：ACC2, GTR, GB, IEC, UNR 等）
・電動車製造に関わる法規認証要件の戦略立案
（対象法規例：消防法, 電安法, 電気事業法, 欧州電池規則 等）
▼仕事の流れ
世界各国の法規や規格の動向を収集・分析し、バッテリー開発にどのような影響があるかを特定します。その上で、製品が各国の基準をクリアするための設計要件や検証項目を定義し、開発部門へと展開していきます。
自動車開発の専門知識は、入社後に業務を通じて習得できるため、法規に関する知見を活かして新たな分野に挑戦したい方も歓迎します。
●使用ツール
Office, Confluence, JIRA, Visio
■教育・キャリア
入社後は、法規認証技術部や渉外部といった専門部署、そしてバッテリー開発の技術部署と密に連携しながら業務を進めます。このプロセスを通じて、法規だけでなく、自動車開発全般にわたる幅広い知識と社内ネットワークを築くことができます。
将来的には、社内のジョブローテーション制度を活用し、商品企画や海外事業など、さらに活躍のフィールドを広げていくキャリアパスも描けます。
■働きがい
業務を通して、自身の戦略がSUBARUのBEV開発における「スタンダード」を創り上げていく手応えを感じることができるポジションです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
バッテリーシステム開発部への配属です。
その他組織詳細は選考の過程でお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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・国内、欧米を中心とした各国法規の情報収集および分析のご経験
※自動車業界でのご経験は問いません。他業界で培った法規に関する知見を、新しい分野で活かしたいという方を歓迎します。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■東京事業所
東京都三鷹市大沢3-9-6
JR中央線「武蔵境駅」南口よりバスで約15分→「富士重工前」または「大沢」下車 徒歩1～5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
制度としてリモートワークが認められており、部署では週1～2日程度の利用実績があります。業務状況のほか、家庭の事情や天候などに応じて、柔軟に活用することが可能です。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※勤務時間例
9:00～18:00(本社/SUBARU Lab/休憩1時間）
8:00～17:00(事業所/休憩1時間）
- 年収・給与
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年収：550～1000 万円
月給制
基本給：267000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
育児支援手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・退職金制度
・寮・社宅制度
・財形貯蓄制度
・社員持株会制度
・企業年金制度
・カフェテリアプラン（住宅補助など、ライフスタイルに合わせて利用可能）
・子育て応援祝金（出生時50万円、小・中・高入学時にそれぞれ50～100万円など）
・公的資格取得・自己啓発支援
・食堂あり
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（Web面接実施中）
書類選考 → Web適性検査＋一次面接 → 最終面接 → 内定
※必要に応じて、ご承諾を得た上でリファレンスチェックを依頼することがあります。
※選考フローは変動する可能性があります。
