サーバ・ネットワークエンジニア
【広島:リモート】ネットワークエンジニア(ポジションサーチ) ※土日休み
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掲載期間:26/06/05~26/06/22求人No:WORKP-408794282
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【広島:リモート】ネットワークエンジニア(ポジションサーチ) ※土日休み

双日テックイノベーション株式会社
英語力が必要
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募集要項

募集背景
事業拡大のため
仕事内容
大手グループ/リモート併用可能/フレックスタイム制/福利厚生充実で働きやすさ◎
【職務概要】
ネットワーク領域のスペシャリストとして、お客さまへの提案から構築・導入支援までを担当します。
ご経験やご志向に合わせて担当業務を決定しますのでご安心ください。

通信キャリア・データセンター事業者・学術公共機関など幅広いお客さまに対し、ネットワークの提案・設計・構築・導入までを一貫して担当します。
上流のプリセールス活動から構築・検証まで、プライムの立場でお客さまと向き合える環境です。

【案件事例】
・大手通信キャリア向け:コアネットワーク・バックボーン構築
・大手動画配信サービス向け:DCスイッチング構築(EVPN-VXLAN・BGP活用)
・大手ISP向け:クラウド向けFW仮想アプライアンス導入
・大手Webサービス向け:マルチベンダーネットワーク導入によるBCP強化 ・学術公共機関
・電力会社向け:社会インフラネットワーク設計・構築

<担当プロダクト>
HPE(Juniper)、Aruba 、Nokia、Arista など
※Cisco経験をお持ちの方も歓迎。マルチベンダー技術者としてさらに幅を広げられます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・ネットワーク設計または構築の実務経験
・BGP・OSPF等のルーティングプロトコル実務経験

【尚可】
◎通信キャリア・ISP・DC・学術公共向けNWの提案・構築経験(特に歓迎)
◎MPLS・セグメントルーティング・EVPN/VXLANの設計(特に歓迎)
・構築経験 ・HPE(Juniper)・Arista・Nokia等の設計・構築経験(資格保有者歓迎)
・Cisco機器での設計・構築経験
・プリセールスとしての提案・見積・RFP対応経験 ・チームへの技術指導・設計レビュー経験
・英語でのベンダーとのやりとり(読解・メール)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月:雇用条件変更なし、原則出社)
勤務地
広島県広島市中区三川町2-6 くれしん広島ビル6F
広島電鉄線「八丁堀」駅徒歩6分
勤務地変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準勤務時間 9:00~17:30
年収・給与
年収:666万~1200万程度
月給制:月額375750円
給与:月給は基本給と諸手当を含む金額
賞与:5.8カ月(業績/評価による)
昇給:有
待遇・福利厚生
退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数
喫煙情報:敷地内禁煙
休日休暇
土日祝(完全週休2日制)、年末年始(12/29~1/3)、125日(2025年度)、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、
健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等
選考プロセス
・書類選考→1次面接 (web):配属想定部署の部長・課長・人事→WEB適性検査→最終面接 (対面):役員・本部長・人事マネージャー
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
双日テックイノベーション株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
国内外の最新ソリューションによるネットワーク・ITインフラ構築、システム開発、?運用・保守などのサービス提供、
およびデジタルトランスフォーメーション支援

【会社の特徴】
・総合商社より分離独立し、最先端技術を利用したソリューションやサービスを提供する同社。
・同社の役割は、商社として培ってきた「目利き力」を活かして有望なテクノロジーや製品を見つけ出し、 実際に使える「しくみ」として仕上げ、お客様に安心してもらえる技術力と共に、いち早く市場に送り出していくこと。
世界や日本でトップレベルにこだわりを持っており、世の中にイノベーションを起こしていく会社です。
総合商社大手グループの国際ネットワークを活かし、東南アジアにおいて現地大手通信事業者向けのネットワーク・ICT 基盤構築や、日本向けにソフトウェア開発のオフショアを支援しています。
・社内には「さん」づけの文化があります。先輩、上司、経営層、社長に至っても互いを「さん」づけして呼び合って話をする、風通しのよいコミュニケーション文化が根付いています。 役職者との距離の近さにより、スピード感を持って業務を進ac
設立
1969年2月24日
資本金
50億円
売上高
2025年3月期 36949百万円(連結) 36648百万円(個別)
従業員数
連結:885名 個別:750名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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