募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
経験不問で採用コンサルタントへ。フレックスで柔軟に働く。【職務概要】
同社にて、クライアント企業に対する人材紹介・人材派遣の提案営業（RA業務）から、求職者に対するキャリアカウンセリング（CA業務）、就業後のフォローまでを一貫して担当していただきます。
総務・経理をはじめとした管理部門に特化した採用支援を行います。
【職務詳細】
・法人顧客へのアプローチ、求人ニーズのヒアリング、要件定義
・求職者との面談（キャリアカウンセリング）、キャリアアドバイス
・企業への求職者・派遣スタッフの紹介、面接対策、条件交渉
・採用・配属後の定期的なフォロー、就業管理業務全般
【業務の流れ・入社後のイメージ】
入社後はまず「企業担当」として、総務や経理などの管理部門における求人ニーズの掘り起こしから業務を開始していただきます。
先輩社員のサポートのもとで企業対応のノウ慣れを構築し、業務に慣れてきた段階で求職者との面談やキャリアアドバイスへと業務の幅を広げていただきます。
未経験からでも一連のプロセスを丁寧に習得できる環境が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・社会人経験をお持ちの方
【尚可】
・派遣コーディネーター、キャリアカウンセラーの実務経験をお持ちの方
・人材業界における営業職の経験をお持ちの方
・法人営業の経験をお持ちの方（業界不問）
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・仲間と助け合いながら周囲と協調して仕事に取り組める方
- 雇用形態
-
雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6カ月)
- 勤務地
-
愛知県名古屋市中村区名駅4丁目2番28号名古屋第2埼玉ビル 4階
各線「名古屋」駅徒歩7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
-
9時00分～18時00分
（フレックスタイム制あり／コアタイム：13：00～16：00）
- 年収・給与
-
年収:400万～600万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有（実績：年2回）
昇給:有／制度あり
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、在宅勤務制度、特別休暇制度（3日付与、7月～9月に必ず取得）
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日126日】完全週休2日制（土・日・祝）・年末年始休暇・夏季休暇（7月～9月までで3日間自由に取得可能）・産前・産後休暇・育児休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→面接（複数回）→内定
※状況により変更になる場合あり
