募集要項
- 募集背景
- 組織体制の強化に伴う増員募集いたします。
- 仕事内容
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工場全体の「ヒト・モノ・カネ・時間」を統括し、生産効率の向上と次世代の組織づくり全般を担当していただきます。【具体的には…】
・生産・工程管理の統括: 納期遵守と稼働率向上のための、工場全体の進捗・時間管理
・組織マネジメント・指導
・品質・安全管理の指揮: ISO基準に基づく品質管理体制の維持・強化、および安全な職場環境の整備
・経営陣との連携: 社長（経営陣）のパートナーとして、工場の課題や生産状況をレポートし、経営戦略を現場に落とし込み
・現場のサポート: 必要に応じて作業服を着用し、現場の状況を把握しながら実務のフォロー・改善活動の推進
等
※詳細は面談時にお伝えします
【HUREX求人担当コメント】
ニッチ業界で安定経営を続ける同社にて、今回は現場を動かすリーダーシップや、これまでのマネジメント経験を存分に活かせるポジションの募集です。年収700万円も視野に、大きな裁量を持って組織づくりや社内教育の仕組みづくりに挑戦できます。50代のベテラン工場長をはじめとする実務派のメンバーと共に、現場の一体感を高めながら、モノづくりの未来を牽引してくださる方を歓迎します！
- 応募資格
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- 必須
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・製造業における「工場長」「製造部長」「製造課長」などのマネジメント経験
・メンバーの教育・育成
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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奈良県五條市
※転勤なし
自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:20-17:30
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/7時間40分
休憩:90分
- 年収・給与
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年収：500万～700万円
賞与：
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：42万円～57.5万円
試用期間：3～6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給（上限15,000円）、皆勤手当（10,000円）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【受動喫煙対策】
喫煙室あり
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
