募集要項
- 募集背景
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EV・HEV車に代表されるように自動車業界は現在大きな変革期を迎えております。
その中でSUBARUは『2030年までに死亡交通事故ゼロ』、『60万台のバッテリーEVを販売』いう目標を目指しております。より良い車を作っていくために入社年次や新卒社員・中途社員を問わず、闊達に意見を言える風土があります。
様々な知識を持つ中途社員を迎えることで、議論を活性化させイノベーションを起こし、この変革期を乗り越えたく、幅広い方からのご応募をお待ちしております。
- 仕事内容
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ご経験・ご志向に応じて、研究開発・要素技術開発・電気設計・回路設計・電気制御設計・評価・検証など、最適なポジションをご提案いたします。
詳細な業務内容やキャリアイメージについては、書類選考通過後に個別にご案内させていただきますのでご安心ください。
※募集ポジション例
パワートレインの電気/電子ハードウェア設計（車両環境開発部)
次世代BEV/HEV向けパワートレイン制御ECUのハードウェア開発(ADAS開発部)
低圧電源システム開発・設計業務 (E＆Cシステム開発部)
アイサイトステレオカメラ ハードウェア開発エンジニア（ADAS開発部）
■ 応募について
勤務地は担当領域により異なるため、勤務エリアにご希望や制約がある場合は、エントリー時にお知らせください。
「まずは話を聞いてみたい」という段階でも歓迎しております。
皆様からのご応募を心よりお待ちしております。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
所属部署：開発部門（電気設計・回路設計・電気制御設計等のいずれか）
※ご経験・ご志向に応じて配属先を決定
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・何かしらの電気エンジニアとしてのご経験をお持ちの方
(研究開発・要素技術開発・電気設計・回路設計・電気制御設計・評価・検証など)
■歓迎要件
・自動車関連企業での職務経験
・電力変換ユニット関連企業での職務経験
・電気回路設計の職務経験
・モデルベース開発の職務経験
・機能安全開発の職務経験
・システム開発の職務経験
・制御開発の職務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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以下のいずれかに配属となります。
■東京事業所(東京都三鷹市)
三鷹駅又は武蔵境駅からバス10分
●敷地内禁煙
☆リモートワークあり
■群馬事業所(群馬県太田市)
東武伊勢崎線太田駅から徒歩5分
●敷地内禁煙
☆リモートワークあり
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※個人裁量による
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
※勤務時間例
9:00～18:00（本社／SUBARU Lab／休憩1時間）
8:00～17:00（事業所／休憩1時間）
残業時間：繁忙期は30時間程度です。
- 年収・給与
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年収：550～1000 万円
月給制
基本給：267000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当 会社規定に応じて条件該当者に支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
◎2025年度実績6.3か月（2026年度予定は5.4か月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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■退職金制度
■寮・社宅制度
■公的資格取得・自己啓発支援
■住宅預金制度
■企業年金制度
■持ち株会制度
■財形貯蓄制度
■食堂施設
■カフェテリアプラン（住宅補助など選択可）
■子育て応援祝金
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育児支援制度として、ライフイベントごとに「子育て応援祝金」を支給します！
＜支給額（お子さん一人あたり＞
出生時：500,000円
小学校入学時：500,000円
中学校入学時：1,000,000円
高校入学時：1,000,000円
高校卒業時：1,000,000円
＜支給タイミング＞
出生時：出生時期・申請時期に応じて夏季賞与または年末賞与
小学校入学時：満6歳になる年度の年末賞与
中学校入学時：満12歳になる年度の年末賞与
高校入学時：満15歳になる年度の年末賞与
高校卒業時：満18歳になる年度の年末賞与
※ライフイベント時に在籍し、賞与支給対象であること等の諸条件あり
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考 → Web適性検査＋一次面接 → 最終面接 → 内定
※Web面接実施中
※選考フローは変動する可能性があります
※必要に応じて、ご承諾を得たうえで第三者にリファレンスチェックを依頼することがあります
