募集要項
- 募集背景
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物流・建設・製造など、社会生活を支えるノンデスク産業では、
人手不足や業務効率化、現場管理の高度化が大きな課題となっています。
その課題に対し、VerticalSaaSを通じて業務改善とDX推進を支援する
事業は、今後さらに拡大が見込まれる成長領域です。
事業成長に伴い、インサイドセールスには単なる架電や商談創出ではなく、
マーケティングからフィールドセールス、カスタマーサクセスまでを
つなぐ営業基盤としての役割が求められています。
特に現在は、営業成果を個人の経験に依存させるのではなく、
データ・KPI・プロセス設計を通じて、継続的に成果が出る組織へ
進化させていくフェーズです。
そのため、以下の強化を目的に募集を行います。
・インサイドセールス組織のKPI設計と運用体制の強化
・CRM/SFAを活用した営業プロセスの標準化
・リードナーチャリングから商談化までの精度向上
・メンバー育成とマネジメントによる組織力の底上げ
・事業成長に耐えうる営業オペレーションの構築
完成された組織を管理するのではなく、成果が出続ける仕組みを
自ら設計し、事業成長を支える営業組織をつくっていく役割です。
- 仕事内容
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ノンデスク産業向けVerticalSaaS事業にて、ノンデスク産業向けVerticalSaaS事業において、
インサイドセールス組織のKPI設計、育成、営業改善を担い、
継続的に成果が出る営業体制を構築します。
インサイドセールス組織のマネジメントをお任せします。
対象となるのは、物流・建設・製造など、
日本の社会インフラを支える巨大市場です。
現場業務のデジタル化や業務効率化を支援するSaaSを通じて、
企業のDX推進と生産性向上に貢献していただきます。
この仕事で求められるのは、単なる営業管理ではありません。
メンバーの行動量を追うだけではなく、どのKPIを設計し、
どの営業プロセスを整え、どのタイミングで商談化すれば
成果につながるのかを考え、組織として再現性を高める役割です。
マーケティング、フィールドセールス、カスタマーサクセス、
プロダクトチームなど複数部門と連携しながら、
事業全体の成長につながる営業基盤を構築していただきます。
具体的な業務内容
・インサイドセールス組織のKPI設計、進捗管理
・営業進捗レビュー、課題抽出、改善アクションの策定
・メンバー育成、1on1、モチベーションマネジメント
・営業活動データの分析、改善施策の企画と実行
・CRM/SFAを活用した営業プロセスの最適化
・リード獲得後のナーチャリング設計
・マーケティング部門との連携強化
・フィールドセールスへの案件引き渡し改善
・キャンペーン企画、効果測定、改善提案
・PDCAが回る営業環境の構築
・営業組織のオペレーション整備
・経営層への数値レポーティング
この仕事の魅力
特徴は、完成された仕組みを運用するだけではなく、
営業組織そのものをつくる側として関われる点です。
VerticalSaaS市場は発展途上の領域であり、
最適な営業手法やKPIは、顧客課題や市場変化に合わせて
常にアップデートしていく必要があります。
そのため、以下のような問いに向き合いながら、
営業組織を設計していく面白さがあります。
・どのリードを優先すべきか
・どのKPIを追えば成果につながるか
・どの営業プロセスが最も効率的か
・どのタイミングで商談化すべきか
・どのような育成体制が成果を最大化するか
また、成長スピードの速い環境だからこそ、
改善提案が短期間で反映されやすく、成果も見えやすい仕事です。
営業戦略、組織設計、データ活用、メンバーマネジメントを通じて、
事業成長を直接支えたい方に適した環境です。
- 応募資格
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- 必須
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・法人営業またはインサイドセールスの実務経験
・営業KPIをもとに改善活動を行った経験
・メンバー育成、チームリード、マネジメントいずれかの経験
・CRM/SFAなど営業管理ツールを活用した経験
・数値をもとに課題を把握し、改善策を実行できる方
- 歓迎
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・SaaS、IT、Webサービス領域での営業経験
・インサイドセールス組織の立ち上げ、改善経験
・マーケティング部門やフィールドセールスとの連携経験
・リードナーチャリング、商談化率改善に関わった経験
・営業資料、トークスクリプト、オペレーション設計の経験
・マネージャー、リーダーとしてKPI管理を行った経験
・ノンデスク産業、物流、建設、製造領域への関心
- フィットする人物像
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・営業を個人技ではなく、仕組みで強くしたい方
・数字を見ながら、現場に入り込んで改善できる方
・メンバーの成長に向き合い、成果につなげられる方
・部門を横断して周囲を巻き込みながら動ける方
・変化の速い環境を前向きに楽しめる方
・完成された環境より、仕組みづくりにやりがいを感じる方
・社会インフラを支える事業に関わりたい方
・営業戦略と組織づくりの両方に挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700万円 ~ 849万円
- 休日休暇
- 年間休日124日 土日祝休み