募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員
- 仕事内容
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経営企画部門の一員として会社全体の方向性づくりや経営管理に携わっていただきます。各部門と連携しながら、事業の成長を支える重要な役割を担うポジションです。・中長期計画の策定および進行管理
・事業戦略の立案・推進
・予算統制（予算管理、事業計画の策定、管理会計の運用 など）
・経営数値の整理および社内共有資料の作成
等
【HUREX求人担当コメント】
■同社について
業務用加工食材の企画開発から販売までを行なっており、自社で企画開発した商品を、全国約900社の委託加工メーカー様へ製造依頼し、日本全国1,500社以上の取引先様へ販売しております。和食商材がメインであり、国内外の観光ホテル、旅館、日本料理店等多くの食のシーンで使われるものを扱っています。
これまでBtoB企業として、日本国内を中心に活動してきました。今後は、世界へ「日本食の素晴らしさ」を伝えていきます。海外の食品展示会に出展するなど、海外でも「本物の和食」を味わうことのできる環境を目指しています。同時に、一般消費者に向けた商品の企画開発、販売も行っていきます。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
- ・経営企画、事業計画の実務経験がある方（業界不問）
- 歓迎
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・経営企画として明確な実績をあげてこられた方
・管理職・マネジメント経験者
- フィットする人物像
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・論理的思考でプレゼンテーションが出来る方
・コミュニケーションスキルの高い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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岐阜県羽島郡笠松町 ※転勤なし／自動車通勤：可
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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8:30-17:45
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:75分
- 年収・給与
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年収：600万～900万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：37万円～56万円
※管理職採用の場合は残業代の支給なし、管理職未満での採用の場合は別途支給
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、家族手当（子ども1人につき：月10000円）、役職手当、資格手当、住宅手当（社内規程により転勤者のみ補助制度あり）
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、確定拠出年金、社員食堂、永年勤続表彰制度、社員旅行、インフルエンザ予防接種補助、各種研修制度
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：121日
週休2日制（土日祝、土曜日は交替出勤制で平日に振替休暇を取得、ただし12月は繁忙期のため全土曜日出社となります）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇、誕生日休暇
※長期休暇制度：上記年間休日とは別に、年に一度、有給取得促進のために7日間の連続休暇取得を推奨しています。
