営業(個人向け)
【大阪本町/転勤無】リフォーム・内装オプションの提案営業◆伊藤忠グループ◆土日祝休/フレックス有
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掲載期間:26/06/04~26/06/17求人No:LEA-543-573
NEW営業(個人向け)

【大阪本町/転勤無】リフォーム・内装オプションの提案営業◆伊藤忠グループ◆土日祝休/フレックス有

大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
伊藤忠商事グループ企業として、オフィス・住宅の総合サービスを行っている当社において、リフォーム・新築マンションのオプション販売営業をお任せします。
■業務内容:
・管理物件マンションのリフォームに関する企画提案、協力会社調整、見積作成
・居住者様ニーズの把握、関係部署との調整
・新築マンション購入者向けのオプション(内装・設備等)の提案、商談、契約業務

■組織構成:
課長1名、メンバー3名(男性1名・女性2名)
社長のことも「さん付け」で呼ぶ等、風通しの良い社風が特徴

■働き方:
◆年休123日(土日祝)
◆所定労働7.5h
◆残業20~30h程
◆フレックス制
◆社内システムが原則20時以降は使用できないため、効率よく働ける
◆服装自由
◆交通費全額支給

■キャリアについて:
総合職 or 転勤無しのエリア職が選べる!ご自身や家庭の状況、キャリアの選択肢に合わせて柔軟に選択でき、入社後も柔軟に変更可能です。
※給与は総合職が1%高くなります。

■当社の強み:
(1)伊藤忠グループの総合力…投資家への説明やテナント誘致などあらゆる面において、仕事をスムーズに進めることが可能です。
(2)不動産のトータルサポート…オフィス・住宅の総合サービスカンパニーとして、日常の管理業務から大規模修繕や資産運用などの企画・戦略まで幅広くサポートしております。
(3)技術スタッフの内製化…管理・工事部門のスタッフと密接な連携を行うことで、高品質なサービスの提案を可能としております。
応募資格
必須
<職種未経験の方歓迎!>
■必須条件:※下記いずれか
・リフォームやインテリア関連業界での営業経験
・ハウスメーカーでの営業経験
歓迎
・インテリアコーディネーター資格
・マンションリフォームマネジャー資格
・建築施工管理技士資格
雇用形態
正社員
勤務地
☆西日本支社
住所:大阪府大阪市中央区平野町3-6-1 あいおいニッセイ同和損保御堂筋ビル7F
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
<その他就業時間補足>
残業20時間程度

フレックスタイム制
コアタイム:9:00~14:00
フレキシブルタイム:7:00~9:00、14:00~18:00
年収・給与
<予定年収>
516万円~652万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):275,000円~330,000円

<月給>
275,000円~330,000円

<昇給有無>


<残業手当>

待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修、社内研修
■祝金 など
■資格取得支援(業務に必要な資格取得に対する教材費や受験料など)
■資格取得報奨金制度(宅建・管理業務主任者・技術系資格など)その他対象条件あり

<その他補足>
■確定拠出企業型年金
■互助会(フロンティア会)、社員親睦会、各種スポーツチーム
■同好会(フットサル・野球・マラソン・テニス・バスケットボールなど)
■永年勤続表彰
■社長表彰
■健康診断
■ベネフィット加入
■育児・介護制度
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇(12/29~1/3)、特別休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、振替休日※夏季休暇は有給等取得を奨励※入社3か月後、入社月により1~10日有給付与

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■マンション管理事業
分譲マンションにお住いの皆さんが抱える課題に対し、解決に導くために居住者様の『合意形成』を図り、快適な住環境と資産価値の維持向上をサポートします。

■プロパティマネジメント事業
不動産オーナー様から当社がお任せいただいたオフィスビルや商業施設等を、経営的立場に立ち資産価値の最大化を目指します。また、収益改善等の資産コンサルティング的な役割も担います。

■ビルマネジメント事業
オフィスビルや商業施設等のハード面の管理がメインとなります。施設利用者に常に快適な環境をご提供するために、建物の保守・保全、清掃、設備機能の維持保全、警備業務等をコントロールする等、ビル運営の基礎を支える重要な役割を担当します。結果、不動産の資産価値の維持・向上に寄与します。

■PPP事業
PPPとはパブリック・プライベート・パートナーシップの略で、公共施設等の維持管理・運営に、民間のノウハウを活用し、民間主導で行うことで効率的かつ効果的な公共サービスの提供するものです。
当社はこの分野を強化すべく積極的に提案し、管理物件を増やしています。

■レジデンシャル運営事業
国内最大級の住居系REIT(伊藤忠グループ)の主要プロパティマネジメント会社として、投資用不動産の収益最大化を目的に、「賃貸マンション経営代行」を任され、入居者の募集、家賃回収、空室対策、設備の保守・点検、その他「収支改善」などの資産コンサルティング的な役割を担います。
また、土地活用や賃貸マンションの立地やマーケットに応じた企画立案も行います。

■エンジニアリング事業(分譲マンション・賃貸マンション・オフィスビル・商業施設等)
当社がお任せいただいている多種多様な建物の管理から派生する、エンジニアリング機能を担います。
設立
1974年6月
資本金
310百万円
従業員数
2,802名
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株式会社リープ
厚生労働大臣許可番号:27-ユ-301308紹介事業許可年:2010年
設立
2006年5月
資本金
1500万円
代表者名
山下 優
従業員数
法人全体:160名

人紹部門:7名
事業内容
・建設設備工事
・建設系技術者派遣
・システムエンジニアリングサービス
・有料職業紹介事業
厚生労働大臣許可番号
27-ユ-301308
紹介事業許可年
2010年
紹介事業事業所
大阪本社、東京支店
登録場所
株式会社リープ
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀3-5-9 NKビル
ホームページ
https://leap-co.net/
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