募集要項
- 募集背景
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人的資本経営の進行をうけ企業および社員の成長にコーチングを取り入れる企業が年々増えています。
より多くの企業様をご支援できるよう、組織強化を進めています。
- 仕事内容
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クライアントが抱える組織や人材に関する課題をヒアリングし、当社のパートナーであるプロコーチ陣（170名以上在籍）や講師陣と協働しながら、最適なソリューションを設計・提案します。■私たち【 エグゼクティブコーチ株式会社 】について
私たちは、多くの企業が直面する「戦略と実行の断絶」という課題にコーチングを軸としたソリューションで向き合うプロフェッショナル集団です。
企業の最も重要な経営資源である「人」の可能性を最大限に引き出し、経営戦略を現場の行動に宿らせるための伴走支援を行っています。 ビジネスコーチ株式会社（東証プライム上場グループ企業）の100%子会社として2025年1月に設立され、現在は少数精鋭チームで、大手企業を中心に深くコミットしています。
■具体的な業務■
・既存顧客への深耕提案・解決策の実行
・新規顧客の開拓（プライム上場企業などの大企業～中堅企業が中心）
・プロジェクトマネジメント（半年～1年単位の長期的な伴走）
・ソリューション提供時のデリバリーサポート・効果測定
・プロジェクト終了後の持続的成長に向けた現場支援 など
■当社の強み■
扱う商材は「形のないソリューション」です。経営層やミドルマネジメント層と対峙し、組織が劇的に変わっていくプロセスを最前線でプロデュースする、非常に社会的価値の高い営業職です。
■職場の雰囲気■
社内では多様性を大切にしており、メンバー同士忖度せずに話し合いができる環境です。幅広い年齢層のメンバーが集結しているため、多くの価値観を学ぶことができます。
■オフィス環境■
オフィスは虎ノ門駅から2分、JR新橋駅から徒歩6分と非常に好アクセスな立地です。飲食店が充実している新橋にも気軽に行けるため、お昼休みは気分転換にランチへ行くことも。また、オフィスにはフリードリンクのほか、席を変えて気分転換ができるようフリーアドレスを採用 しています。
■配属先について■
ご入社後、ビジネスコーチ株式会社内子会社のエグゼクティブコーチ株式会社(※ビジネスコーチの100％子会社)への出向となります。
・従業員 10名（男性3名：女性7名）
「多様な企業の成長を支える仕事を通じて、自身のスキルも磨きたい」「顧客と長期的な信頼関係を築きたい」方にはぴったりの環境です！
また立ち上げフェーズの組織のため、職種に関わらず幅広い業務に手を伸ばしていただくことも可能です。
- 応募資格
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- 必須
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●ソリューション営業またはアカウントマネジメントの実務経験（目安：3～5年以上）
※無形商材（人材、広告、IT、コンサルなど）の営業経験をお持ちの方、大歓迎です。
●基本的なPCスキル
※主要ツール
・Google Workspace（Gmail, Google ドキュメント, スプレッドシート, スライド等）
・Microsoft Offi ce（Word, Excel, PowerPoint等）
・Web会議ツール（Zoom等）
●当社のコーポレートスローガンへの共感
「あなたに、一人の、ビジネスコーチ」という想いに共感していただける方。
- 歓迎
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・人材開発・組織開発に関する実務経験や知見
・事業部や経営層に対するアプローチの経験
・アセスメントフィードバックなどの資格保持者
- フィットする人物像
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・スピード感と柔軟性、そして責任感を持って最後まで粘り強くやり遂げられる方
・主体的にPDCAを回し、ソリューションの精度向上や社内の仕組みづくりを楽しめる方
・周囲と積極的にコミュニケーションをとり、信頼関係を築きながら協働できる方
- 雇用形態
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正社員（期間の定め： 無）
試用期間
有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
- ポジション・役割
- ソリューション営業
- 勤務地
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東京都港区西新橋1丁目7番14号 京阪神虎ノ門ビル12階
最寄駅：
東京メトロ銀座線 虎ノ門駅 徒歩2分
東京メトロ各線 霞ヶ関駅 徒歩4分
都営地下鉄都営三田線 内幸町駅 徒歩4分
喫煙環境：
屋内全面禁煙（ビル内に喫煙コーナーあり）
■転勤なし
■ハイブリット勤務
試用期間中はフル出社ですが、その後は週3出社。
- 勤務時間
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勤務時間：09:30～18:00
実働7時間30分／休憩60分
- 年収・給与
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年俸 500万以上
支払方法：年俸の1/12を毎月支給
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 113,000円 ～ 158,300円／月
みなし残業時間 45時間／月
●年俸を12等分して支給いたします（月額：416,600円～ 583,300円）
●経験、能力を考慮のうえ決定します。
●3カ月間の試用期間あり。その間、待遇や給与は変わりません。
●賞与の有無：有 ※会社業績、勤務成績を勘案の上、支給額を定める
- 待遇・福利厚生
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◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇通勤手当あり(実費精算)
◇慶弔見舞金制度
◇社員持株制度 （会社からの奨励金あり）
◇定期健康診断
◇業務用パソコン、携帯電話の貸与
受動喫煙防止対策：屋内原則禁止（ビル内に喫煙所あり）
- 休日休暇
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年間120日以上
内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始（12/29～1/3）
◇ワークライフバランス休日（4日付与、2日以上の連用が必須）
◇有給休暇：入社日より最大10日付与(初年度)
◇特別休暇：慶弔休暇、産前産後／育児休暇制度、介護休暇制度、裁判員制度休暇など
※育児休暇制度：2026年6月現在 1名取得中
- 選考プロセス
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（１）書類選考
（２）カジュアル面談（まずはお互いの理解を深めましょう）
（３）一次面接（オンライン）
（４）アセスメント受検・リファレンスチェック
（５）二次面接（対面）
（６）最終面接（対面）
（７）内定
※選考の最終段階において、リファレンスチェック（第三者による経歴・人物評価）を実施いたします。
※選考途中に会社理解や不明点解消を目的とした社員面談を実施する場合がございます
※選考期間：1.5ヶ月程度
