法務◆未経験歓迎【アクセンチュアG／創業40年以上の老舗SI】株式会社SI＆Cの転職・求人情報 43127737

募集要項

募集背景: 組織強化に伴う増員募集です。2025年のアクセンチュアグループへの参画に伴い、契約レビューをはじめとする法務案件が急増しています。

これまで法務機能は室長と派遣社員の体制で運営してまいりましたが、扱う機密情報の重要性が高まっていることから、組織の安定化とガバナンス強化を目的に、新たに正社員をお迎えすることとなりました。

仕事内容: 法務部門の基盤強化に向けて、契約書の審査業務を中心に、会社法務全般を幅広く担うことを期待します。
室長のサポートがあるためまずは契約レビューから実施いただく想定です。

【業務内容】
・契約書のリーガルチェックおよびリスク管理
・秘密保持契約（NDA）や業務委託契約等の作成・審査
・押印管理および契約書管理
・法的トラブルや紛争の予防および対応
・取締役会の運営サポートおよび経営陣への法務アドバイス
・社内規程の整備

■ ～15分でわかる！ミニウェビナー開催中～
“ラジオ感覚で聞くSI&Cの魅力とは”
（カメラオフ／発言不要／事前登録不要／途中入退出可／通勤中や食事中のご参加もOK）
毎週水曜 19:00～／毎週木曜 12:30～　※祝日除く
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■ 参加URL（共通）
https://sysj-co-jp.zoom.us/j/89402467762
ウェビナーID：894 0246 7762
※毎回こちらのURLからご参加いただけます。(4～6月と共通)
※アクセスできない場合は、緊急連絡先：03-6778-7816 までご連絡ください。

■ 開催日程（2026年7～9月）
≪水曜開催（19:00～）≫
・7/1、7/8、7/15、7/22、7/29
・8/5、8/19、8/26
・9/2、9/9、9/16、9/30
≪木曜開催（12:30～）≫
・7/2、7/9、7/16、7/23、7/30
・8/6、8/20、8/27
・9/3、9/10、9/17、9/24
※祝日は除いております。
※8/12（水）、8/13（木）はお盆休みのため開催はございません。

■ 参加までの流れ
(1)候補者様 → エージェント担当者へ参加希望を連絡
(2)エージェント → 候補者様へ共通URLと緊急連絡先を送付
(3)候補者様 → 当日、URLより参加

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
配属先：Legal Oparation室（室長1名）

応募資格

必須: 【以下いずれか必須】
・法務の実務経験がある方（目安3年以上）
　∟契約書レビューの経験必須

・法学部卒業、または同等の資格を有する方

※法務経験がない方も、意欲があれば歓迎します。
補助業務から始め、段階的に法務業務全般を習得いただける環境を整えています。

雇用形態: 正社員

勤務地: 本社住所：東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービルディング南館 24F
アクセス：JR浜松町駅南口改札（駅直結）

＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
出社がメインですが週1－2の相談は可能です。

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし

＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置

勤務時間: 固定労働時間制所定勤務時間：09:00～17:30
実働時間：7時間30分
月平均残業時間：12時間

年収・給与: 年収：480～600 万円月給制基本給：296700円
残業代：固定残業代制固定残業時間：25時間
固定残業代：63300円超過分は全額支給
変動手当：家族手当　

通勤手当：あり実費支給(上限なし)

賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年2回（5月、11月）

待遇・福利厚生: 団体生命保険、確定拠出年金、財形貯蓄制度、定期健康診断、専用リゾートマンション、
会員制リゾートクラブ、健保保養所利用可（東京都情報サービス産業健康保険組合）、親睦会、同好会（ゴルフ・ランニング・フットサル・アウトドアなど）定年年齢： 65歳

休日休暇: 【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇

選考プロセス: ■面接2回（適性検査有）
一次面接→最終面接

会社概要

社名: 株式会社SI＆C

事業内容・会社の特長: ＜1980年設立の老舗企業。プロジェクトマネジメント（PM）のプロが揃うSIerです＞
※2024年7月より社名を『株式会社SI＆C』に変更しました。（旧社名：株式会社システム情報）

【企業の特徴】
『技術力』×『マネジメント』を強みとした独立系Sler企業で、顧客からの信頼と実績をベースに直近10年は年率10%以上の着実な成長を積み重ねています。
・大手PEファンドのベインキャピタルとタッグを組んだMBOの実施
・元アビームコンサルティングCEOの岩澤氏が同社CEOに就任、新たな事業戦略を策定
・0ベースから『人事制度を全面刷新』し、積極的な人材への投資(社員の昇給・昇格・賞与等)
・元Chatwork CTOが率いるクラウドネイティブユニットが発足。クラウド、データ分析、セキュリティの分野を拡大。

◆2023年MBOを実施
2023年のMBOを経て更なる成長フェーズを迎えています。
※さらに、2025年8月にはアクセンチュア株式会社にグループインすることが決定いたしました。
https://www.siac.co.jp/news/2249

◆技術レベル
組織資格『CMMI Lv5（開発能力の国際標準）』や社員の多くが『PMP』取得済み。

◆キャリアアップ支援(研修制度)
・各種ベンダー資格取得セミナー、PMP受験者向けPDU取得セミナー、SICP（同社開発標準）セミナー、PMP学習ツール、資格取得奨励金

設立: 1980/01/12

従業員数: 単体：非公開、連結：1,586名（2026年4月時点）

法務◆未経験歓迎【アクセンチュアG／創業40年以上の老舗SI】 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間7月30日～8月12日）

法務◆未経験歓迎【アクセンチュアG／創業40年以上の老舗SI】

募集要項

会社概要

法務◆未経験歓迎【アクセンチュアG／創業40年以上の老舗SI】
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