募集要項
- 募集背景
- 業務拡大に伴う増員
- 仕事内容
-
創業70年以上!年間休日120日以上!若手でも色々な仕事に挑戦可能◎【職務概要】
・特装車(消防車、積載車、運搬車など)の企画、コンセプト立案
・特装車の補器類の搭載設計、油圧機構の回路・システム設計、車両積載車、道路維持作業車等
・各案件のプロジェクトマネジメント管理(設計進捗管理、設計課題の対策推進など)
・CADシミュレーションを使った設計検証、設計手順及び設計標準の立案、推進
【特装車両とは】
道路管理作業等において、安全・スピーディに行う規制コーン撤去装置車や、地域ごと消防団の消防車など、特殊なニーズに合わせて、オーダーメイドにて開発・架装を施した車両になります。
【製品の特長】
規制コーン撤去装置を搭載した「ロボコーン」等は、長年特装車を手掛けてきた同社オリジナルの車両であり、競合もなく、2014年にはその高機能性と安全性から「豊田ものづくりブランド」に認定されております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・機械設計経験 3年以上
・マネジメント経験
【尚可】
・車両又は車両部品の設計経験がある方
・業界への興味があり、自ら見聞を広めることができる方
・特装設計の経験がある方
・重機、建機設計の経験がある方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
-
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月)
- 勤務地
-
愛知県豊田市堤町西住吉10番地
名古屋鉄道三河線「竹村」駅より車で11分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 年収・給与
-
年収:750万~840万程度
月給制:月額465000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(4月)
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、家族手当、住居手当、確定拠出年金、退職金制度、新入社員研修、ビジネスマナー教育/QC教育/技能講習/その他役職に応じた社内外の教育、組合行事(旅行等)、制服・安全靴貸与 など
喫煙情報:屋内禁煙
- 休日休暇
-
年間121日、完全週休2日(土日休み)
長期休暇(リフレッシュ5連休制度、GW・夏季・年末年始)
- 選考プロセス
-
書類選考⇒面接(複数回予定)⇒内定
※状況により変更になる場合あり
