募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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【年間休日128日】完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
臨海部に強みのある同社で、様々な建築案件（新築）の設備施工管理をお任せします。
【職務詳細】
■設備施工案件
同社は海上土木の会社と捉えられる方もいるかと思いますが、同社の特徴で既述のとおり、同社の1／3を担う建築部門の建築構造物の設備施工において、臨海部案件（物流倉庫）を強みにしつつ、新築の様々な案件を社会に提供しています。
◇様々な案件
・重点分野：物流、医療福祉、住宅、環境
・成長・有望分野：データセンター、商業施設、防衛関係
・他：ホテル など
◇土木・建築一体工事案件例
建築構造物の施工と地盤の土木施工を同時に実施
【実績紹介：施設・用途別】＞商業・ホテル＞「ヨドバシ梅田タワー」
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・1級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士、第三種電気主任技術者、建築設備士、1級建築士のいずれかを保有していること
・設備施工管理経験 6年以上
【尚可】
・元請けの立場での新築案件の設備施工管理のご経験
※同社では、 電気設備と機械設備の両面 にて、設備施工管理を担っていただきます。
電気設備工事、もしくは、機械設備工事の施工管理のご経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：契約社員
有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力
通算契約期間の上限：上限なし
契約更新回数の上限：上限なし
試用期間：無
- 勤務地
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愛知県名古屋市中区栄1-2-7 （名古屋東宝ビル7F）
名古屋市営地下鉄東山線「伏見」駅から徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:560万～800万程度
月給制：月額466666円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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独身寮、単身赴任寮、社有社宅、借上社宅、社内預金、住宅財形貯蓄、持株会、深夜勤務手当、休日出勤手当、別居手当、帰省旅費支給（年24回）、定期健康診断（人間ドック並み健診）、自己啓発支援金制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日128日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、中元休暇、特定休日、有給休暇（2～20日）、慶弔休暇、転勤休暇、育児休業、介護休業
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒適性検査⇒最終面接 ※面接担当官はポジションにより異なる
※状況により変更になる場合あり
