法務・コンプライアンス
法務※リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/06/04~26/06/18求人No:WORKP-408799333
NEW法務・コンプライアンス

法務※リーダー候補 ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社フージャースホールディングス
上場企業 英語力が必要
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募集要項

募集背景
会社の成長に伴う部門強化のため
仕事内容
日本全国および海外で事業を展開するプライム上場企業/資格取得支援制度充実!
【職務概要】
フージャースグループの持株会社において、グループ全体の運営を支える法務関連業務をご担当いただきます。
日本全国および海外で事業を展開するプライム上場企業の一員として、グループ会社各社の関係者と連携し、バックオフィスから会社を支えていくポジションです。

【職務詳細】
■各種会議体(取締役会、株主総会等)の運営・議事録作成
■社内規程、ルール・マニュアル、各種文書等の整備
■契約書審査や商標管理等の業務 他

※まずは会議体運営、社内規程の管理からスタートいただく予定ですが、
ご経験やスキルにより、担当いただく業務をご相談します。

【入社後のキャリアについて】
本ポジションにおいては、入社後の実務経験を通じて、上場企業法務としての専門性を高めていただくことを期待しています。
まずはこれまでのご経験や得意なことを伺いながら、記載しているお仕事内容のいずれかからお任せします。徐々に業務の幅を広げていきながら、契約書審査や紛争対応、商標管理などの領域へキャリアを深めることも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
4年制大学以上を卒業・修了された方で以下いずれかを満たす方
・総務、法務、経営企画、営業企画等の管理部門における業務経験をお持ちの方
・会議体運営、文書管理、社内ルール整備等に関する業務経験をお持ちの方
・関係部署と連携しながら、業務改善や制度運用に取り組まれた経験をお持ちの方

【尚可】
・宅地建物取引士(入社後の取得は必須です)、管理業務主任者の資格保有者
・コーポレートガバナンス・コード対応、ガバナンス関連業務に関する知識、
 経験をお持ちの方、または興味をお持ちの方
・自己研鑽に前向きに取り組める方(例:TOEIC700~、簿記2級 等)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月~6ヶ月)
勤務地
東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通ビル5階
JR各線「東京」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9時00分~18時00分
年収・給与
年収:480万~620万程度
月給制:月額332415円
給与:■基本給に「その他固定手当:50,000円」を含む
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
報奨金制度、社員持株制度(正社員のみ)、婦人科健診補助(社保加入者のみ)、保養所制度、各種クラブ活動、管理職向けマネジメント研修、新任マネージャー向けリーダーシップ研修、資格取得支援制度、Udemy Business(希望者のみ/費用の一部自己負担あり)、表彰制度
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
選考プロセス
書類選考⇒一次面接⇒最終面接 ※選考の途中で適性検査受験あり、二次面接実施可能性あり
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社フージャースホールディングス
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マンション事業■戸建て事業■不動産管理事業■スポーツクラブ運営事業

【会社の特徴】
同社は住まいのあらゆるニーズに応え、挑戦し続ける不動産企業グループです。
首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画・分譲事業を展開しています。
製・販・管一体型の事業で、顧客の声を集約した住まいづくりを実現しています。

ここ数年ますます多様化する顧客のニーズに応えるため、また、住宅のストック化、少子高齢化社会、環境問題などの社会的なニーズに応える企業であるために、同社は分社化をしました。創業から10年足らずという速さで東証一部(現:プライム)に上場を果たすというスピード感が持ち味です。
設立
2013年4月1日
資本金
158億円
売上高
2014年3月期(連結) (単位:百万円) 売上高:36943 経常利益:6421
従業員数
918名(グループ会社含む2025年3月31日時点)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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