募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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大和ハウスグループの安定基盤で、総合的な物件管理のプロフェッショナルへ。【職務概要】
同社が管理・運営する既存物件、ショッピングセンター（SC）物件等の施設管理および運営保守業務を担当します。
【職務詳細】
・既存物件の管理
└保全維持管理全般、テナント入れ替え時の工事管理等
・請負工事の管理
└依頼を受けた物件の施工管理
・施工管理
└関係各所（設計事務所、テナント、施工会社等）への対応、品質・安全・原価管理等
【案件・物件の特徴】
大和ハウスグループが手掛けるオフィスビル、商業施設、ホテルなど多岐にわたる物件の資産価値を維持・向上させるミッションを担います。単なる点検に留まらず、修繕計画の立案や工事のディレクションまで幅広く携わることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・建築または設備（電気・空調・給排水）業界での施工管理経験、施設管理経験、設備管理経験
・設計事務所での監理経験
・ゼネコンや発注者側での管理経験
※上記いずれかの経験をお持ちの方
【尚可】
・1級建築士、2級建築士
・1級施工管理技士、2級施工管理技士
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月)
- 勤務地
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新潟県新潟市中央区東大通1丁目4番5号 日生不動産新潟駅前ビル7階
各線「新潟」駅徒歩2分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイム：無）※標準的な労働時間：5時00分～22時00分※標準労働時間8時間
- 年収・給与
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年収:540万～710万程度
月給制：月額340000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当（全額支給）、企業年金、確定拠出年金、退職金制度（勤続3年以上）、グループ会社持株会、積立有給休暇制度（最大100日）、次世代育成一時金制度／出産祝金（100万円／人）、免許・資格取得祝金支給制度、ダイワロイネットホテル利用社員割引、団体生命保険、GLTD保険などの各種団体保険 等
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日123日】完全週休2日制（土曜、日曜、祝日）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇：入社直後10日付与（ただし10月～翌3月入社の場合は5日付与、翌4月には12日付与）、時間単位有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児・介護休業、子の看護等休暇、家族の看護休暇
- 選考プロセス
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書類選考→WEBテスト→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
