募集要項
- 仕事内容
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～同社中核事業/リクオプの品質を支える専門組織の創設メンバー～
同社が提供する採用管理システム「リクオプ」では、現在、導入部門とサイト制作部門が採用サイトの納品品質の管理・担保に対応しています。
しかし、今後は “品質管理を専門として担う独立組織” を新たに立ち上げ、採用サイトの品質基準を明確化し、
成果（応募数／マッチング／選考効率等）につながるサイト作りを仕組み化していきます。
本ポジションは、その 立ち上げ責任者 として、基準策定・評価体制・運用プロセスをゼロから構築し、
会社全体の品質レベルを底上げする極めて重要な役割を担います。
具体的には・・・
1. 品質管理部門の立ち上げ・統括
・導入部門や制作部門から切り出し、新たな品質管理部門を創設
・組織設計、採用計画、運営ルールの策定
・導入部門・制作部門・営業部門との横断連携体制の構築
2. 採用サイト品質の基準策定と評価
・採用サイト（リクオプ）の品質基準・ガイドラインの策定
・仕様、導線、ページ構造、コンテンツ、UI/UXの品質評価
・再現性ある品質基準を社内標準として整備
3. 社内全体の品質文化醸成
・各部門への品質レビュー支援・品質管理の考え方の啓蒙・教育
・プロセスの標準化と全社浸透
- 応募資格
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- 必須
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・品質管理経験者（5年以上:業界不問／SaaSでなくても可）
Web・IT領域の経験がなくても、下記業界の品質管理経験が活かせます
・メーカー（製造業）での品質管理・品質保証経験
・IT機器、プロダクト、ハードウェアのQA経験
・プロセス設計・改善サイクルの構築経験
- 歓迎
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・サイト制作に詳しい方 × 採用最適化に詳しい方
・組織立ち上げ・部門創設をリードした経験
・現場実務から管理まで一気通貫で見られる方
・社内外の利害関係者を巻き込む力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 中央区
- 勤務時間
- 9:00~17:45/※7時間45分
- 年収・給与
- 1000万円～1300万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、その他（※誕生日休暇、慶事休暇、忌引き休暇、生理休暇、転勤休暇、介護休暇）
