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環境×建築の社会課題に挑む|13,000社導入のSaaS企業で、次の成長を描く事業開発責任者候補
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掲載期間:26/06/04~26/06/17求人No:CDS-642627
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環境×建築の社会課題に挑む|13,000社導入のSaaS企業で、次の成長を描く事業開発責任者候補

株式会社EMS
ベンチャー企業 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
建築業界の企業と人を守る、日本で経営陣とともに「次の事業の柱」を構想し、自ら手を動かして形にしていくポジションです。
既存事業の延長ではなく、「EMSとして何を新たに生み出すか」を起点に、事業の企画から立ち上げ・検証・拡大までを一貫して担っていただきます。

【この仕事の特徴】
◆ 経営陣と同じ視点で事業をつくれる
事業の方向性を検討する段階から携わり、意思決定にも深く関わっていただきます。
大きな裁量と、それに見合う責任の両方が伴うポジションです。
◆ 「考えるだけ」では終わらない、実行までやり切る仕事
市場調査や戦略設計にとどまらず、顧客との対話、サービスの具体化、社内の巻き込みまで、自ら動いて事業を前に進めることが求められます。
◆ 社会的な意義と事業としての手応えを両立できる
アスベスト管理や産業廃棄物管理という、働く人の健康と安全に直結するテーマ。
法令対応に追われる企業を支えながら、新たな事業を立ち上げる面白さがあります。

【主な業務内容】
ご経験・強み・志向性に応じて設計いたしますが、想定している領域は以下のとおりです。
・経営陣とともに事業戦略・成長方針を策定
・新規事業や新サービスの構想から、企画・立ち上げ・収益化までの一貫した推進
・市場環境や顧客課題の調査・分析を通じた事業仮説の設計と検証
・既存サービスの提供価値を拡張する施策の企画と実行
・事業の進捗を測る指標の設計、管理体制の構築、改善の推進
・開発・営業・顧客支援など複数部門を横断したプロジェクトの推進
「何をやるか」よりも「何を生み出すか」を大切にするポジションです。

=====☆採用HP☆=====
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◎〈ems universe 採用〉で検索◎
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応募資格
必須
【必須要件】
・事業開発、新規事業、事業企画など事業をつくる実務のごご経験
・自ら仮説を立てて前に進めてきたごご経験
・部署の垣根を越えて関係者を巻き込んで仕事を進めてきたごご経験
歓迎
【歓迎要件】
・AI等の先端技術を用いた事業立案、またはプロダクトへのAI実装・改善経験
・創業期や急成長期の企業で事業の立ち上げ・拡大に携わったごご経験
・法人向けクラウドサービス事業における企画・販売戦略の設計経験

【こんな方を歓迎します】
・事業課題に対し、AI等の新しい手法を恐れず取り入れ、試行錯誤しながらアウトプットを出せる方
・「決められた仕事をこなす」より「自分で事業をつくる」ことに面白さを感じる方
・経営陣と同じ目線で議論し、自ら意思決定に関わりたい方
・社会課題の解決とビジネスの成長を両立させることに挑みたい方
雇用形態
正社員
勤務地
千代田区丸の内3丁目4-1
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
650万円~1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
◆時間外手当(超過分全額支給)◆出張手当 ◆役職手当 ◆交通費(上限2万5000円/月)
◆健康診断 ◆資格取得支援制度(取得費は当社全額負担)※規定による
◆退職金制度(勤続1年以上)◆年1回社員旅行
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/◆完全週休二日制(土日)◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 
◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆有給休暇
選考プロセス
書類選考/カジュアル面談⇒一次面接(オンライン)⇒最終面接(対面/東京 丸の内オフィス)

※双方のマッチングを最優先とさせていただいているため、応募者の方の意向等に応じて、選考内容等のプロセスが変化します。
選考期間としては、1週間~3週間程度を想定しております。

会社概要

社名
株式会社EMS
事業内容・会社の特長
アスベスト、産業廃棄物を一元管理できるSaaSツール
『アスベストONE』の販売

※環境コンサルとして長年ノウハウをつくってきたグループ会社ユニバースが
アスベスト管理における法改正(2020年)に向けて革新的なサービスを開発しました。
業界でのニーズは高いものの、類似サービスはなく、独占市場となっております。
設立
2021年7月1日
資本金
1000万円
従業員数
25名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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