募集要項

仕事内容: *★急成長中の外国人採用事業にて、キャリアアドバイザー業務およびチームマネジメントをお任せします★*

日本で働きたい外国人材と、
人材不足に悩む企業をつなぐキャリアアドバイザーとして、
求職者対応からマッチング支援まで幅広く担当いただきます。

今回の募集は、
事業・組織ともに急拡大中の立ち上げフェーズ。

単なる“面談担当”ではなく、
立ち上げフェーズならではの
◎業務改善
◎オペレーション設計
◎仕組みづくり
などにも携わっていただくことを期待しています。

「決まった業務をこなすだけでは物足りない」
「CA経験を活かして、より事業づくりに近い仕事がしたい」
「将来的にマネジメントにも挑戦したい」

そんな方にピッタリの環境です。

#### 具体的な業務内容

- 求職者とのキャリア面談
- 求人紹介／マッチング支援
- 選考フォロー
- 面接日程調整
- 企業との連携
- 求職者管理
- 入社までのサポート
- 業務改善／オペレーション設計
- チーム連携／仕組みづくり

※特定技能領域の経験は不問です
※語学力は必須ではありません（日本語のみでOK）

応募資格

必須: 以下いずれかの経験をお持ちの方

- キャリアアドバイザー経験
- 人材紹介業界での業務経験
- 採用／人事経験

※外国人採用領域や特定技能に関する知識・経験は不問です
※語学力は必須ではありません（日本語のみでOK）

歓迎: 【歓迎スキル・経験】
- CA／RA経験
- 営業経験
- ベンチャー企業での勤務経験
- 業務改善／オペレーション構築経験
- スタートアップ／立ち上げフェーズへの興味
- 外国人採用領域への興味

【求める人物像】
- "面談だけ"ではなく、仕組みづくりにも携わりたい方
- スピード感のある環境で成長したい方
- 急成長フェーズの組織づくりに関わりたい方
- 市場価値を高めたい方
- 裁量ある環境でチャレンジしたい方
- チームで協力しながら業務を進められる方
- 変化を前向きに楽しめる方

年収・給与: 600万円～700万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。

選考プロセス: 一次面接：人事（オンライン実施）
↓
最終面接：事業部長（対面実施　※遠方の方はオンライン実施可）

※選考中にWeb適正検査(能力+資質)をご受験いただきます

会社概要