募集要項
- 仕事内容
-
WEB広告／自社メディア／SNS運用／PR／イベントなど多様な手段から、顧客課題に最適な打ち手を設計・提案・運用します。
新規/既存アプローチ：独自の分析で精査した営業リストからTEL/DM/紹介で高品質アポを獲得
課題ヒアリング：商圏・競合・既存施策・KPIを整理し、目的（指名検索増、予約数、来店率等）を定義
【ソリューション設計（一例）】
タレント/インフルエンサー起用の来店イベント設計 ／ 自社メディア・SNSでのPR/タイアップ記事
検索広告（Google/Yahoo!）・SNS広告（LINE/X等）の運用
実行・検証：効果測定（CV/CPA/ROAS/来店数）、次回施策へ改善提案（PDCA）
プロジェクト推進：社内外の制作・運用・タレントアサイン等をディレクション
【具体的な業務の流れ】
▼アプローチ
同社独自のマーケティング分析により精査された社内営業リストをもとに電話営業を実施し、質の高いアポイントを獲得します。
▼ヒアリング
クライアントの現状課題（「集客に悩んでいる」「新たな広告手法を模索中」など）を丁寧に把握し、予算や希望に合わせた最適な提案内容を検討します。
▼コンサルティング提案
自社メディアやSNSでのPR展開、人気タレント・インフルエンサーを活用したイベントやクライアントSNSの運用、
WEB広告を用いた地域密着の集客などクライアントのニーズに合わせた提案を行います。
▼フォローアップ
イベント効果測定やWEB広告の効果性などの詳細な振り返りを行い、成果を多角的に分析。
次回施策につなげる戦略的コンサルティングを提供します。
- 応募資格
-
- 必須
-
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・営業経験（新規/既存、法人/個人、どちらでも可）
- 歓迎
-
「とにかくとことんやって成長したい」
「年功序列の社風ではなく、スピード感を持って成長できる環境で働きたい」
「新しいことにどんどん挑戦したい」
という方、大歓迎です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪市北区梅田
- 勤務時間
- 9:30~18:30/※8時間
- 年収・給与
- 450万円～800万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備 ・定期健康診断 ・スマイルキッズ制度 ・社内表彰制度 ・会員制リゾート宿泊施設
・ノートPC、携帯電話、ポケットWifi、iPad貸与(営業のみ) ・各種社内イベント:歓送迎会、BBQ、社員総会 ・オフィス内禁煙／分煙
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／・有給休暇10日～20日(1時間単位で取得可能) ・夏季休暇(3日) ・年末年始休暇(5日) ・GW ・産休／育休(取得実績あり) ・慶弔休暇
- 選考プロセス
-
書類選考→適性検査(web)→最終面接（対面）※名古屋支社にて事業部長が対応
※上記フローは変更可能性があります。
