営業(法人向け)
Salesオープンポジション【残業10H/リモート可能】
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掲載期間:26/06/04~26/06/17求人No:CDS-653159
NEW営業(法人向け)

Salesオープンポジション【残業10H/リモート可能】

トラボックス株式会社
ベンチャー企業 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【ポジションについて】
・トラボックス株式会社におけるsalesのオープンポジションです。
 組織拡大フェーズであるため、企業側の差配含め、あなたに最適なポジションを提案させていただきます。

【プロダクトについて】
※下記2つの中から適性なものをご案内します。
<トラボックス>
創業から25年、国内最大級の求荷求車サービスを運営。日本の物流インフラを支えるデータプラットフォームとして、
圧倒的な顧客基盤と安定した収益性を誇っております。
「物流の仕組みを、未来へ加速させる」というミッションの実現に向け、業界特化のDXを推進しています。
物流業界は、市場規模が約29兆円、就業人口が全産業の約2%を占める日本の基幹産業にも関わらず、
生産性が低く、高齢化や人手不足も深刻化の一途を辿っており、経済産業省の「デジタルトランスフォーメーション(DX)レポート」でも、
IT化の遅れが指摘され、「ロジスティクスは企業の生産性を落としている可能性のある分野」として国の大きな課題になっています。
様々な産業を支える、経済インフラともいえる物流業界を崩壊の危機から救うには、データとテクノロジー(DX)を活用した
産業構造の変革が必要と考え、使命として取り組んでいます。

<Finto>
物流事業で培った決済・金融の知見を活かし、業界を問わず全ての中小企業が使えるSaaSプロダクト「Finto」をリリースしました。
物流業界で私たちが目撃した「資金繰りやアナログ業務の課題」は、実は日本の全産業に共通する課題でした。
だからこそ私たちは、あえて「物流」という看板やミッションの枠を超え、ホリゾンタルな市場への挑戦を決断し、事業を急成長させています。

【ポジションについて】
・様々募集中です。
 基本的にはインバウンドsalesになるため、ISの組織はありませんが、FS、CS、マネジメントレイヤーまで幅広く募集しております。
 一定のマネジメントレイヤーは在籍しておりますが、組織拡大のためまだまだ募集中です。

【働き方】
・原則出社ではございますが、リモートやフレックスも導入しております。また、ビジョナルGRということもあり、残業は平均15H程度です。
応募資格
必須
営業経験のある方
歓迎
ブログ・参考記事
■トラボックス株式会社、代表取締役社長に皆川 拓也が就任
*****

■Visional、物流業界へ。新たな仲間と共に、物流の未来を創る。
*****

■Visionalが物流業界に新規参入する理由(THE BRIDGE グループ代表南の寄稿)
*****

■M&Aで物流業界に参入、Visionalが20年間運営のトラボックス子会社(THE BRIDGE 掲載)
*****
雇用形態
正社員
勤務地
渋谷区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
504万円~1500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
各種交流会、フリードリンク、iMac Pro/MacBook Pro貸与(エンジニア・デザイナーのみ)、原則禁煙(オフィスによりビル内に喫煙所有)リモートワーク可(コロナウイルスの状況による)、持株会制度
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/年次有給休暇(入社6ヶ月経過後10日間)、慶弔休暇、夏季休暇(原則3日間)、特別休暇(年次有給休暇付与までに3日間)、アニバーサリー休暇(1日間)、産前産後休業、育児休業(入社1年経過後から取得可)等
選考プロセス
書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒最終面接⇒内定
※上記選考フローは変更となる場合がございます。
※基本はオンラインでの面接となります。対面の面接をご相談する場合もございます。

会社概要

社名
トラボックス株式会社
事業内容・会社の特長
物流DXプラットフォーム「トラボックス」の運営

「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、ビズリーチ等のHR Tech領域を中心に、事業承継M&A、サイバーセキュリティ領域等、産業のDXを推進する様々な事業を展開しているVisionalグループ。
次なる挑戦である物流Tech領域への参入に伴い、2020年2月、M&Aの形でグループジョインしたのが当社トラボックスです。
グループとしては2023年に東証プライム市場に上場、パブリックカンパニーとして新しいスタートラインに立ちました。

ミッションである 「物流の仕組みを、未来へ加速させる」 の実現に向け、グループの資本やリソースを活かしつつ、独立した事業領域としてダイナミックな挑戦ができる、非常に面白い環境がそろっています。
設立
2000年3月3日
資本金
1000万円
売上高
1570000万円
従業員数
30名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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