募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【概要】
当ポジションではディスプレイ材料事業の営業技術部門として、市場・顧客ニーズ探索から新規製品の企画、提案、導入と既存製品拡販のための技術対応を担います。また、ディスプレイ用光学フィルムのリーディングカンパニーとして、業界の進化と発展に貢献し続け、当社グループパーパスである「地球上の笑顔の回数を増やしていく」ことを目指します。
【募集背景】
当社エレクトロニクス分野の主力事業の一つであるディスプレイ材料事業では、OLED向けの反射防止材料・タッチセンサー材料など成長市場に向けたビジネスに加え、マイクロLED・AR/VRなど今後の成長分野の主要プレイヤーの課題解決に繋がる新規材料を提案することで、業界ナンバーワンのポジションを確立することを目指しており、新規ディスプレイの調査/解析から課題化・新規材料提案を担える方を募集しています。
【担当職務】
社内開発部門と連携し、ビジネス拡大に繋がる以下のような課題を担当いただきます。
１．新規ディスプレイの調査/解析と課題化、市場・顧客ニーズ探索
２．１．に基づく課題解決に繋がる新規部材の提案
３．新規部材の顧客への提案と協業推進
【組織構成】
アドバンストファンクショナルマテリアルズ事業部（139名）
営業グループ ディスプレイ材料ユニット 営業技術（27名、うち3名中国/米国駐在）
【仕事の魅力】
当社では、高い技術力を背景にしたディスプレイ業界での高いプレゼンスを活かし、ディスプレイ市場のキープレイヤーに直接、新規部材提案～商品化を進めています。その提案に繋がる新規ディスプレイの調査/解析と課題化・新規材料提案というやりがいのある課題を担えます。
ご自身のディスプレイ関係の技術・知見をベースに、当社の光学制御技術や素材技術・解析技術を掛け合わせた独創的な新規部材の検討ができ、技術者としてスキルアップができます。
ご自身のLCDやOLEDパネルの開発やプロセス技術のスキルを存分に発揮でき、事業貢献を体感できます。また、自身が関わった新規部材が搭載された最終製品を手に取る喜びがあります。
- 応募資格
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- 必須
- ・LCDやOLEDなどのディスプレイのパネル設計、もしくはプロセス技術の実務経験
- 歓迎
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・ディスプレイの光学に関する深い技術知見
【求める人物像】
・ディスプレイ分野で自身の技術を活かして仕事をする事にやりがいを感じる方
・社内外の関係者と技術をベースにコミュニケーションがとれる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:40
- 年収・給与
- 500万円～1000万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年次有給休暇（半日取得可能）、夏季休暇、年末年始休暇、ストック休暇、永年勤続休暇、特別休暇、看護休暇、クリエイティブ休暇、産前産後休暇など
■年休補足：年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
