募集要項
- 仕事内容
-
国内物流3拠点の自動化を推進するプロジェクトに参画いただきます。
他部門やベンダーと協力し、構想検討から導入までをリードする業務です。
◇設備検討~導入(60%)
構想:最新設備調査、レイアウト・工程イメージ作成
企画:稟議書作成、仕様書・要求定義作成、ロードマップの作成
設計:事前テスト、実行計画、リスクアセスメント
導入:ベンダーマネジメント、折衝、検証評価、フォローアップ
◇組織運営・管理(30%)
担当チームのプロジェクトにおける進捗管理
他チームとの連携
メンバーの教育
◇既存設備改善(10%)
既存工程、導入済み機器の改善提案(品質/生産性)
実行計画の作成
■仕事のやりがい(面白さ)
当社の物流拠点では、数年前まで人手によるアナログなオペレーションが中心でした。
しかし、今後は業務効率化や品質向上のため、情報技術や自動化技術を積極的に取り入れ、現場の『最新化』『最適化』に挑戦しています。
直近では最新の庫内管理システムや自動化設備(棚搬送ロボット、自動仕分け装置など)を導入し、2026年以降も続く大規模なプロジェクトを進行中です。
このプロジェクトの中核メンバーとして携われるチャンスがあります。
自分のアイデアや技術が現場の変革につながり、物流現場全体の効率化や品質向上という目に見える成果に直結するため、日々大きなやりがいを実感できる仕事です。
●業務内容の変更範囲:会社の定める業務
- 応募資格
-
- 必須
-
■必須要件
<経験> ※いずれか1つあてはまる方
・工程設計、作業設計など、生産技術業務に携わったことがある方
・TPS環境での業務のご経験(生産技術もしくは生産管理、製造技術)
・製造企業での生産設備導入計画、管理経験のある方
・物流企業でのマテハン導入計画、管理経験のある方
<知識、スキル>
社内外との調整・折衝を円滑に進めるコミュニケーション能力
■歓迎要件
<経験>
・産業用ロボット、PLCの操作
・デジタルツールやデータ分析を活用した改善
・プロジェクトの進捗管理
・3人以上のチームマネジメント
<知識、スキル>
・品質管理(QC手法)
・CADを用いた図面作成
・WMSに関する知識
*求める人物像
・過去や現状に満足せず、変化を前向きに捉え成長を続けられる方
・ガッツだけでなく、論理的思考力を持ち、計画的に業務を推進できる方
・周囲と積極的にコミュニケーションを図れる方
・自ら考え、主体的に行動できる方
- 雇用形態
-
正社員
*試用期間:有(試用期間:3ヶ月) ※試用期間中の待遇変更はありません
- 勤務地
-
神奈川県川崎市
*リモート可(出勤頻度:週4日)
*勤務場所の変更範囲:会社の定める場所
- 勤務時間
-
9:00-17:30(標準7時間30分)
※フレックスタイム制あり/コアタイム11:00-15:00
時間外労働の有無:有
- 年収・給与
-
想定年収 7,000,000-9,000,000円
管理職
※時間外勤務手当・休日勤務手当は支給無し。深夜勤務手当有り。
※賞与:年2回(12月と6月)
- 待遇・福利厚生
-
・交通費 ※会社規定に基づき支給
・退職一時金制度(正社員のみ)
・確定拠出年金制度
・社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・労災保険・雇用保険)
・社内研修制度 ・自己啓発支援制度 ・社内英会話レッスン(本社ビルのみ)
・保養所(ラフォーレ倶楽部) ・テーマパークチケット優待
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 休日休暇
-
年間休日124日
・完全週休2日制(土日)/祝日/年末年始(12/29-1/4)
※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある
・有給(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。)
・慶弔休暇/特別休暇
