募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
-
■業務概略、期待役割、募集背景
◆業務概要
・管理職等の指示、関係部門との調整に基づき、以下領域を主担当。
主な業務
・連結決算・単体決算（持ち株会社・主要子会社）の完成
・開示資料作成の完成
・監査法人対応、重要項目の説明や調整
・税務申告調整の集約・税理士への伝達、申告書の完成
・投資案件の経理、税務面からのサポート
・経理業務プロセスの改善・高度化
※変更の範囲：会社の定める業務
◆このポジションの魅力
・非管理職でも、担当業務内での裁量
・上場会社の連結、税務、M&Aなどの経営管理の中枢実務に関与
◆キャリアパス
・経理スペシャリストとしてのキャリア直積
・専門性に職場マネジメント力を上乗せし管理職へのキャリアアップ（当社マネージャー職）
・経営企画や事業開発等、経営数値を取扱う関連部門への異動
- 応募資格
-
- 必須
-
・（上場規模での）単体決算経験
以下いずれか概ね実務5年以上の経験
・連結決算
・税務
・監査対応
- 歓迎
-
・開示業務経験
・M&A/投資関連業務経験
・CPA・税理士資格
・英語による業務コミュニケーション経験
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 無
- 勤務地
- 〒163-1441 東京都新宿区西新宿三丁目20番2号 東京オペラシティビル41階
- 勤務時間
- 標準就業時間 9:30～18:30（所定労働時間 8 時間 休憩 60 分）
- 年収・給与
-
年収500万～650万円程度（各種手当込み）
月給427,500円～月給517,000円
今までのご経験やスキル、前職給与を考慮のうえ、当社規定に基づき決定します。
※残業代別途支給
※年俸制
※試用期間3ヶ月（待遇等変更なし）
※残業20時間/月の場合：年収700万超も可能
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・通勤手当（実費支給）、家族手当：扶養手当（配偶者・子それぞれ有り）
・資格取得支援制度（報奨金／受験料等補助）
・在宅勤務手当
・慶弔見舞金制度
・育児・介護休業、短時間勤務制度
・企業型確定拠出年金制度（DC）
- 休日休暇
-
・週休2日制(土・日)
・国民の祝日
・年次有給休暇（6ヶ月勤務後10日付与）
・産前産後休業、育児休業、介護休業（法定通り）
・その他、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、
慶弔、夏季、年末年始など
※年間休日：120日程度
- 選考プロセス
-
書類選考
1次：グループリーダーないしは課長、メンバー、採用担当
2次：本部長、採用担当
※選考を通じて面接回数・担当者の変更有
※状況によりSPI（非言語）や会食等を実施させて頂く可能性有
