その他、管理部門系
決算開示担当
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掲載期間:26/06/02~26/06/15求人No:FHUM-27572
NEWその他、管理部門系

決算開示担当

マネジメント業務なし 英語力不問 土日祝休み
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募集要項

募集背景
部門・体制強化
仕事内容
設立以来52年黒字経営の安定企業にて、【決算開示担当】の募集です。/東証プライム上場/土日祝休み/年休120日
物流センター構築から3PLまで物流事業を手掛ける当社において「社内外に向けた、経営情報の整理及び資料作成・開示業務」をお任せします。

《具体的な業務内容》
・有価証券報告書の作成、開示
・決算資料の作成、開示
・財務情報、非財務情報についての各部署とのやり取り 
・開示業務に係る各部署とのやり取り
・経営管理に係る業務の支援 など
※まずはルーティン業務や経験業務より従事頂き、適性に合わせて担当業務をお任せします。

<業務内容(変更の範囲)>
会社の定める業務
応募資格
必須
・財務情報に係る業務経験のある方

※業界・業種未経験歓迎
歓迎
・有価証券報告書、決算資料など事務局として取り纏め、作成・開示担当経験のある方
・決算関連資料の作成部署の担当者として従事した経験のある方
・IRや決算業務、経営情報に携わる経験のある方
雇用形態
正社員(期間の定めなし)
試用期間3ヶ月(試用期間中の労働条件変更なし)
勤務地
吉川市
東武鉄道東武野田線川間駅/JR武蔵野線吉川駅
※マイカー通勤可

<勤務地(変更の範囲)>
会社の定める事業所(転勤当面なし)
勤務時間
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
残業なし
年収・給与
年収:558万円~686万円
月給:390,000円~480,000円
(経験及び能力を考慮の上、場合によっては給与が変動する可能性があります。)

※昇給:年1回 
※賞与:年2回 ※別途決算賞与あり/業績による

※掲載以外の労働条件等についての詳細は別途提示いたします。
待遇・福利厚生
■通勤交通費:会社規定により支給
■寮社宅完備
■各種社会保険完備
■車通勤可・駐車場利用可(ガソリン代支給有り)
■定年制(60歳)
■再雇用制度有
■退職金制度
■資格取得支援制度
■グループ団体保険
■健康診断(無料)
■表彰制度
■慶弔見舞金制度(結婚、出産、弔慰、傷病、災害)
■各種手当(通勤手当、家族手当、資格手当等)
■育休取得実績:有(育休後復帰率100%)
■社員持株会
■借上げ社宅制度有り

【受動喫煙防止措置】
屋内全面禁煙(喫煙ルームあり)
休日休暇
・完全週休2日制(土日祝休み)
 ※社内イベントにより、土日祝日出社の可能性もありますが、その際は代休取得可
・年間休日数:120日
・有給休暇
・慶弔休暇
・育児休業
・産前産後休業
・介護休業
・リフレッシュ休暇 等
選考プロセス
▼STEP1 書類選考
▼STEP2 面接(2回程度)
▼STEP3 採用内定

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
サードパーティ・ロジスティクス(3PL)事業 (低温食品物流、医薬・医療物流、常温物流)
ロジスティクスコンサルティング事業
運輸事業 (一般、特別積合、引越、産業廃棄物の収集運搬 他)
倉庫事業・保管庫の賃貸および管理事業
当社の3PLとは、お客様と同じビジョンを持ち、お客様の経営戦略実行に必要不可欠なロジスティクス戦略の立案をお客様と一体となって行い、現場の運営・管理までを全て担います。
更にお客様の外部環境、内部環境の変化によって起こる問題の解決と、将来起こりうる課題を先取りし、対応しております。
そしてお客様と長期的なパートナーとして、共に挑戦し、成長し続け、お客様の経営に貢献し続けられる3PL企業です。
設立
1973年08月
資本金
350百万円
売上高
177,829百万円(23年3月度)※ホールディングス合計
従業員数
11,380名
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富士ヒューマンテック株式会社
厚生労働大臣許可番号:11-ユ-030049紹介事業許可年:2007年7月
設立
2002年9月
資本金
5000万円
代表者名
齊藤 重教
従業員数
法人全体:20名

人紹部門:9名
事業内容
■人材紹介(厚生労働大臣許可番号 11-ユ-030049)
■人材派遣(厚生労働大臣許可番号 般11-030069)
■業務請負
■採用代行その他
厚生労働大臣許可番号
11-ユ-030049
紹介事業許可年
2007年7月
紹介事業事業所
埼玉(北浦和)
登録場所
本社
〒330-0074 埼玉県さいたま市浦和区北浦和4-5-5 北浦和大栄ビル3階
ホームページ
https://www.fujihumantec.com/
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