募集要項
- 仕事内容
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・人事戦略の立案支援
・人事制度の構築支援（等級/考課/報酬など）
・退職金/401k/企業年金などの導入や見直し支援
・プロジェクトメンバーのマネジメント
・業務プロセス管理 など
※【従事すべき業務の変更の範囲】：「変更範囲：会社の定める業務」
- 応募資格
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- 必須
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・人事戦略/人事制度に関する業務経験（業界不問/事業会社・コンサルティングファーム/いずれも可）
・プレイングマネージャーまたは管理職としてのマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 岡山県
- 年収・給与
- 600万円 ～ 800万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
- 年間休日120日 土日祝 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接
