募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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福岡本社/創業100年以上の歴史ある会社/年休130日/完全週休2日制（土日祝）/弊社より過去8名の入社実績有り【パソナキャリア経由での入社実績あり】新卒採用担当として、当社の未来を担う人材の獲得をミッションとします。中長期的な事業成長を見据え、多様な学生との接点を創出し、企業の魅力を最大限に伝える「会社の顔」として、採用活動全般をリードしていただきます。
裁量権・チャレンジ精神のある会社/家賃補助6割会社負担/公的資格取得支援などと…
【具体的には】
・新卒採用計画の立案から実行、進捗管理までの一連の業務
・会社説明会や選考イベントの企画・運営、効果測定と改善
・候補者（学生）との円滑なコミュニケーションと継続的なフォロー
・社内関係部署との連携・調整、採用ニーズのヒアリングと共有
・採用データ分析に基づいたPDCAサイクルの実行と改善提案
・採用管理システム（ATS）の運用・管理とデータ活用
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社における採用業務（新卒・中途問わず）のご経験をお持ちの方
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区堅粕5-8-18 ヒノデビルディング 本社
- 勤務時間
- 09:00～17:45
- 年収・給与
- 470万円～540万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝日、年末年始休暇（9日）、夏季休暇（9日）、5月連休（10日）、年次有給休暇、慶弔休暇、裁判員休暇 産前産後休暇、育児/介護休業制度 など
※年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
