募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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★全国で740店舗超の調剤薬局を運営/福利厚生の充実度は業界トップレベル◎/将来的なキャリアアップも可能/年間休日126日【パソナキャリア経由での入社実績あり】同社の事業開発部にて、新規事業に関わる業務をお任せいたします。
★健康経営優良法人（大規模法人部門）にも認定 ★医療業界未経験で入社…
ご経験に応じてお任せする業務の詳細は検討いたしますが、
現段階では、病院アメニティサービスにおける事業開発を中心に担っていただく予定です。
市場分析からビジネスモデル構築、デジタル技術の実装までを一気通貫で担い、収益化に向けたPDCAを回していただきたいと考えております。
将来的にはプロジェクトの主担当として、本部の売上目標達成に直接貢献するリーダーシップの発揮を期待しております。
具体的には・・・
【既存コア事業（病院アメニティを包括したトータルパッケージサービスなど）のグロース】
・担当事業の売上/利益の成長
・担当事業の契約数増
・グロース期の課題解決
・グロースハック＆マーケティング（顧客増・LTV増の仕組み）
【戦略的マイルストーン達成】
・実証実験（PoC）の官僚と高評価獲得
・プロダクトの主要機能リリース
・戦略的パートナーとの関係構築・アライアンス締結
※同社の社員数はグループ含め18,000人以上。福利厚生や働きやすい制度が整っており、プラチナくるみんプラスマークやえるぼしマークも取得しています！グループ会社を含めた多岐にわたる事業領域のため、顧客に対して医療に関わるトータルサポートが同社で可能です。人々の生活に必要不可欠な医療を支えており、事業の柱が複数あることで社員の雇用の安定性もあります。また、企業理念を元に社員を大切にする風土があり、社員が長く働ける環境や制度を整備しています。
- 応募資格
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- 必須
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※下記（１）（２）いずれかのご経験がある方
（１）医療・ヘルスケア業界での実務経験
・病院、クリニック、または医療機器・サービスメーカーにおける事業企画、営業推進の経験。
・病院アメニティ（売店、リネン、患者サービス等）に関する深い知やサービス導入実績。
（２）新規事業開発・コンサルティング経験
・市場調査、3C/SWOT 分析等を用いた事業戦略の策定経験。
・ビジネスモデルの案、および収益シミュレーション（P/L 策定）の経験。
- 歓迎
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●アライアンス・M&A 実務経験他社との提携交渉、契約締結、PMI（ポスト・マージャー・インテグレーション）に関する経験。
●法人営業における高い実績
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都千代田区大手町1－7－2 東京サンケイビル28階
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 418万円～732万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） ■年間有給休暇：10日～20日■休日:完全週休2日制（土日祝）■夏期休暇：3日（8/13～15）■年末年始休暇：5日（12/30～1/3）
■有給休暇（入社と同時に付与、半日・時間単位での取得可）■サポート休暇■がん通院休暇
■妊産婦通院休暇■配偶者出産休暇■ボランティア休暇■メモリアル休暇■産前、産後休業■配偶者出産休暇
