募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
■配属先
グループ経営管理本部 経営管理部門 経理部 Global Accounting Office
■部門、チームのミッション
当社グループ海外子会社の決算、財務経理、及び内部統制の支援や管理を通じて強化しガバナンス向上を図り、財務報告の信頼性を確保する。
M&Aなど海外投資案件における会計的見地からの分析実施。
■業務内容
・海外事業会社を複数担当し、決算・財務経理の指導・支援を行う。課題を見つけ、改善につなげる。
・内部統制の強化に努めながら、正確な財務報告を担保する。
・海外事業会社の経理チームと月次、年次の会議を企画、開催する。
・M&A等のプロジェクトにおける会計的見地からの分析やその後の経理体制整備（PMI）
■やりがい
・当社グループの会計を担う中核人材として、グループの会計基盤構築やグループ戦略展開に関与することが出来る。
・グローバルに国内外グループ会社の担当者や外部専門家とのコミュニケーションをとり、M&Aなど各種プロジェクトをダイナミックに遂行することができる。
■期待すること
・グループ会計ポリシーの整備及び浸透。
・海外子会社の会計及び内部統制の問題点の把握及び改善
・課内及び海事会社メンバーをリード、巻き込み、プロジェクト含む業務推進をすること
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■ 必須
・事業会社における財務会計または管理会計の実務経験
・英語により業務を遂行した経験（駐在、出張、オンライン会議、メール等）及びTOEIC730点以上
・日商簿記検定2級(または同等の会計知識)
・基礎的なMS Officeスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・コミュニケーション力
■ 歓迎
・チーム一丸となり、プロジェクトを完遂した経験
・外部専門家（公認会計士、税理士、コンサルタント）を活用し、社内利害関係者の合意形成に貢献した経験
■尚可
・管理職やチームリーダー経験
・海外駐在経験
・監査法人やコンサルティングファーム経験者
・日商簿記1級・公認会計士・税理士・米国公認会計士資格保持者(または科目合格者)、または、当該試験へのチャレンジ経験
■ 英語使用の状況 (場面/頻度)
業務での英語使用は全業務の4-5割程度。オンライン会議、メールのいずれも機会がある。月に一度の定例会議や年に1度のリージョナル会議で海外グループ会社と対話する機会がある
海外出張は年1-3回程度の頻度
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中野区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・コア：10:00~15:00
・フレキシブル：7:00~10:00、15:00~20:00
・休憩：60分
・標準勤務時間帯：8:45~17:15
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
年収：671 - 1,204万円
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・通勤手当：全額支給
・家族手当：第一扶養者23,000円/月、第二以降10,000円/月
・住宅手当：住宅費用補助手当として支給
・社会保険：完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・退職金制度
・定年：60歳
・育休取得実績：有（育休後復帰率100%）
・寮社宅:実家・自宅から通勤1.5時間以上の方に限り、寮・社宅を借上げ、会社に社宅使用料支払
- 独身寮：8,000円/月(入寮期間限度あり）
- 社宅：地域、家族構成により変動。社宅適用期間は一地域10年。
（例.静岡県、配偶者のみ、2DKで最低26,000円/月)
■教育制度・資格補助
自己理解研修、職能別研修、自己啓発援助制度、国家資格等取得援助制度他
■その他
制度：従業員持株会、財形貯蓄、住宅資金融資、クラブ活動他
施設：独身寮(借上げ)、転勤者用社宅(借上げ)、会員制リゾート施設他
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日日数122日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・年間有給休暇10日~20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります・初年度10日）
・5月1日
・夏季、年末年始
・創立記念日
・慶弔休暇 他