募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
開発体制のスケール化・グローバル連携・セキュリティ強化・IPO対応を含め、技術・組織の両面からのリーダーシップをとってくださる方を募集します。
■業務詳細
・再エネ型データセンターの構想・設計・開発・導入・運用の技術統括
・電気設備(受変電・非常用電源・蓄電)の設計・施工・調達管理 ・空調・冷却設備の設計、排熱処理、熱効率最適化
・建築構造(耐震・断熱・遮音等)に関する仕様設計および監修 ・通信、ネットワーク、セキュリティ設備の導入設計
・スマートグリッド構成(太陽光・EV・蓄電池)の統合設計 ・EMS(エネルギーマネジメントシステム)の要件定義
・導入・運用 ・国内外プロジェクトへの技術支援・現地連携
■今後のキャリア形成
・入社後はプレイングリーダーとしてプロジェクトを推進
・将来的には、技術戦略策定・組織統括・CTO補佐・グローバル展開などへのキャリア展開が可能
・自社DC構築チームの立ち上げ・内製化を担うコアメンバーとして活躍できます
裁量と改善力が求められるフェーズだからこそ、挑戦の幅も広がっています。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須
・データセンター、電力インフラ、建設設備、再エネ関連領域における法人向け提案・折衝経験（3年以上）
※特にBtoB領域でのプロジェクト型提案、または技術営業・PM経験
・電気・空調・通信・構造など複数技術要素を含むプロジェクトの全体像を整理し、顧客課題に応じた最適解を設計・提示できる能力
・社内外の関係者（技術者・施工・購買・顧客・ベンダーなど）と連携し、仕様調整・工程管理・納期調整をリードできるプロジェクト推進力
・契約条件・原価構造・スケジュール等の管理指標を設計・モニタリングし、成果を定量的に可視化・改善できる業務設計・運用力
■歓迎
・データセンター、再エネEPC、電力設備、通信インフラ領域の、技術営業・ソリューション提案・案件統括のいずれかの経験
・営業チームや技術系プロジェクトのリーダー経験
※メンバー育成・戦略立案・進捗、品質マネジメント等を含む
・設備投資やファイナンス、B/C（費用対効果）構造への理解をもち、事業的な視点から案件設計や社内提案ができる力
・海外メーカー・SIer・協力会社との技術仕様交渉、納期調整、輸出入管理等、グローバルな技術折衝の実務経験
・CRM・SFA等のツールを活用した営業DX推進・業務フロー改善・営業KPI設計、実行の経験
・部門横断型プロジェクトや新規事業テーマにおける、推進リーダーまたは全体管理者としての経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
9:00~18:00（休憩：60分）
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・想定年収：600 - 1,200万円
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備 （雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険）
・交通費全額支給（上限25,000円）
・出張手当あり
・フィットネスジム
・社内各部署のナレッジ共有の勉強会
・チームビルディング懇親会（社員同士の交流や絆を深める機会が豊富です）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
年間休日実績：125日
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休日
・夏期休暇
・慶弔休暇/特別休暇（産前産後休業、生理休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業他）