募集要項
- 募集背景
- 近年、自動車業界ではLED技術の進化やSDV（Software Defined Vehicle）という開発潮流により、ライティングシステムはより高度かつ複雑になっています。こうした環境変化に対応し、先進的なライティングシステム開発をさらに推進するため、新たなハードウェア開発エンジニアを募集する運びとなりました。
- 仕事内容
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＜スタンレー電気株式会社＞に在籍、＜スタンレーモビリティエレクトリック株式会社＞に出向いただくポジションです。
四輪・二輪向けの次世代エクステリア・インテリアランプシステムに搭載される、ハードウェア領域の開発全般をお任せします。
＜扱う商材＞
・ヘッドランプ・リアランプ内に設置されるLED実装基板、LEDドライブ・通信回路基板
・車両室内に設置されるランプ制御用ECU回路基板
・ADB（アダプティブ・ドライビング・ビーム）などを実現する高機能ライティングシステム
＜具体的な業務＞
ご経験やスキル、希望に応じて、下記のいずれかの開発領域をご担当いただきます。
▼勤務地：みなとみらい
量産開発をメインに、LEDドライバや高機能ECUの回路設計、回路検証、試作評価など、製品化までの一連のプロセスを担います。
▼勤務地：秦野
量産化前の先行開発領域にて、次世代の高機能ライティングシステムのハードウェア設計を担当します。
ご経験に応じた役割を期待しています。
・若手層：まずは国内完成車メーカーのプロジェクトで製品や業務の流れを学びます。
・ミドル層：プロジェクトマネージャーとして量産開発を牽引後、希望により先行開発にも挑戦可能です。
・シニア層：国内外のシェア拡大に向けた戦略上重要なプロジェクトを推進します。
■教育・キャリア
入社後は、ハードウェア設計者として専門性を追求します。上司や先輩はもちろん、ハードウェア設計のエキスパートからのレビューを受けながらスキルを磨ける環境です。
■働きがい
自動車メーカーの高度な要求を、自身の技術力で一つひとつ形にし、最終的に量産化を成功させたときには、顧客からの深い信頼と、技術者としての大きな成長を実感できます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
＜スタンレーモビリティエレクトリック株式会社＞制御基盤開発本部 ハードウェア技術部 ハードウェア技術三課
事業の拡大に伴い転職者も多いため、中途入社の方でも気後れすることなく実力を発揮しやすい職場環境です。
- 応募資格
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- 必須
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回路設計のご経験
製品立ち上げのご経験（自動車関連製品もしくは民生品など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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＜スタンレーモビリティエレクトリック株式会社＞
みなとみらいテクニカルセンター：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 みなとみらいセンタービル5F／みなとみらい線「みなとみらい」駅 直結
秦野テクニカルセンター：神奈川県秦野市曽屋242／小田急線「秦野」駅よりバスで約10分
※試作評価時には秦野で勤務いただく場合があります（月2回程度）
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
※開発フェーズや業務状況に応じて出社が必要となる場合があります。詳細はご相談ください。
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～15:00
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：600～900 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
変動手当：こども手当 18歳未満18,000円/人
住宅手当
転居費用補助 入社に際して転居が必要な場合、同社規定により転居にかかる費用を補助します。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回（7月、12月）
昇給：あり 年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
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・制度：借上社宅制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、社内融資制度、希望加入グループ保険
ホームヘルパー制度、健康管理／介護サポート、各種慶弔金 ほか
・施設：保養所（鎌倉）
・その他：法務相談、健康相談、労働組合契約による施設（遊園地、ホテル等）利用
■試用期間について補足
経験年数やスキルに応じて6ヶ月の試用期間を定める場合があります。
- 休日休暇
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【年間休日】121日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査＋一次面接→最終面接→内定
※選考フローは変動の可能性があります。
